Pagal str. 58.3 punkto 2.1. 2009-07-24 FEDERALINIS ĮSTATYMAS Nr. 212-FZ Šio straipsnio 1 ir 2 dalyse nurodytų draudimo įmokų mokėtojams, priklausomai nuo darbo sąlygų klasės, nustatytos remiantis specialaus darbo sąlygų vertinimo rezultatais. Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka, vietoj šio straipsnio 1 ir 2 dalyse nustatytų papildomų tarifų taikomi šie papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai: Darbo sąlygų poklasis darbo sąlygos Papildomas draudimo įmokos tarifas Pavojingas 4 8,0 proc. Kenksmingas 3,4 7,0 proc. 3,3 6,0 proc. 3,2 4, 0 proc. 3,1 2,0 proc. Priimtinas 2 0,0 proc. Optimalus 1 0,0 proc. Specialaus darbo sąlygų vertinimo neatlikome, tačiau 2010 m. atlikome darbo vietų atestavimą, o atestavimo komisija atestavo darbo vietas pagal darbo aplinkos ir darbo proceso veiksnius 3.1 ir 3.2 klasėmis. Ar apskaičiuojant draudimo įmokas galime taikyti 2.1 punkto nuostatas, ar taikyti 58.3 straipsnio 1 ir 2 punktų nuostatas

Anksčiau atliktos darbovietės atestacijos rezultatai prilyginami specialaus darbo sąlygų vertinimo rezultatams. Iki 2018-12-31 jais galima naudotis ir nustatant specialius papildomus tarifus

Šios pozicijos pagrindimas pateiktas toliau Glavbukh sistemos medžiagose

Situacija: kas turėtų mokėti pensijų draudimo įmokas taikant papildomus tarifus

Papildomų tarifų draudimo įmokos turėtų būti apskaičiuojamos taip:

• organizacijoms ir verslininkams, atliekantiems išmokas darbuotojams, turintiems teisę į išankstinę pensiją ir dirbantiems pogrindžio, pavojingomis darbo sąlygomis ir karštosiose parduotuvėse (pagal sąrašą Nr. 1, patvirtintas). Papildomos draudimo įmokos skaičiuojamos tik išvardintų kategorijų darbuotojų naudai;
• organizacijos, verslininkai, mokantys išmokas asmenims, turintiems teisę į išankstinę pensiją ir dirbantiems tam tikrą darbą (pagal sąrašą Nr. 2, patvirtintą SSRS ministrų kabineto 1991 m. sausio 26 d. nutarimu Nr. 10). Papildomos draudimo įmokos skaičiuojamos tik išvardintų kategorijų darbuotojų naudai.

Papildomų tarifų dydis priklauso nuo to, ar organizacija atliko arba darbo vietų įvertinimas .

Jei organizacija neatliko jokių specialus darbo sąlygų įvertinimas, nei darbo vietos sertifikavimas, taikomi papildomi tarifai draudimo įmokų, kurias nustato 2009 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 3 dalis ir 2001 m. gruodžio 15 d. įstatymo Nr. 167-FZ dalys ir 33 straipsnio 2 dalis.

Jeigu organizacija atliko specialų darbo sąlygų vertinimą ir pagal jo rezultatus buvo nustatyti tam tikri darbo sąlygų klasės (poklasiai), taikyti diferencijuota papildomų tarifų skalė 2009 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 2.1 dalimi. Panaši taisyklė numatyta 2001 m. gruodžio 15 d. įstatymo Nr. 167-FZ 33.2 straipsnio 2.1 punkte.

Tuo pačiu metu anksčiau atlikto vertinimo rezultatai prilyginami specialaus darbo sąlygų vertinimo rezultatams. darbo vietos sertifikavimas. Iki 2018 metų gruodžio 31 dienos jais taip pat galima nustatyti specialius papildomus tarifus. Norėdami tai padaryti, turi būti įvykdytos trys sąlygos:

• buvo atliktas darbo vietos atestavimas (sertifikavimo rezultatai dokumentuoti) Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos 2011 m. balandžio 26 d. įsakymu Nr. 342n patvirtinta tvarka;
• remiantis atestavimo rezultatais, darbo sąlygos darbo vietoje pripažįstamos kenksmingomis ar pavojingomis;
• Darbovietės atestavimo rezultatų galiojimo laikas nepasibaigęs.

Šią tvarką numato 2013 m. gruodžio 28 d. įstatymo Nr. 421-FZ 15 straipsnio 5 dalis.

Galimybę naudoti darbo vietos sertifikavimo rezultatus nustatant papildomų tarifų dydį lemia tai, kad pati darbo sąlygų klasifikacija nepasikeitė išleidus 2013-12-28 įstatymą Nr.426-FZ. Tai yra, teisingai įformintose darbo vietos atestavimo kortelėse turi būti nurodytos tos pačios darbo sąlygų klasės ir poklasiai, kurie yra numatyti 2009 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 2.1 dalyje. Vadinasi, šiuose darbuose dirbantiems darbuotojams pensijų įmokos turi būti skaičiuojamos diferencijuotais papildomais tarifais. Jei darbo sąlygos laikomos pavojingomis (4 klasė), įmokoms taikomos 8 procentų pensijų įmokos. Jei darbo sąlygos pripažįstamos kenksmingomis, tai, priklausomai nuo darbo sąlygų poklasio (3.1-3.4), skaičiuoti įmokas nuo 2 iki 7 procentų.*

Reikia atsižvelgti į tai, kad skaičiuojant pensijų įmokas taikant papildomus tarifus, nuostatos, nustatančios didžiausią skaičiavimo bazės vertę (624 000 RUB), netaikomos. Pensijų įmokos taikant papildomus tarifus skaičiuojamos neatsižvelgiant į šią sumą. Ši tvarka išplaukia iš 2009 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 3 dalies, 2001 m. gruodžio 15 d. įstatymo Nr. 167-FZ 33.2 straipsnio 3 dalies nuostatų ir patvirtinama raštu. Rusijos darbo ministerijos 2013 m. balandžio 29 d. Nr. 17- 3/10/2-2415. Ši tvarka taikoma ir darbuotojams, kurie anksčiau išėjo į pensiją, bet toliau dirba.

Papildomų tarifų taikymas priklauso nuo mokėjimų kaupimo momento ir nepriklauso nuo laikotarpio, už kurį šie mokėjimai buvo kaupiami. Pavyzdžiui, 2014 metais darbuotojui, dirbančiam kenksmingomis (pavojingomis, sunkiomis) darbo sąlygomis, gali būti skiriama priemoka arba darbo užmokestis pagal darbo rezultatus už 2013 metus, kai jis nedirbo kenksmingomis sąlygomis. Nepaisant to, kad 2013 metais išmokos tokių darbuotojų naudai nebuvo apmokestinamos papildomu pensijų įmokų tarifu, 2014 metais šios sumos turi būti įtrauktos į papildomų įmokų apskaičiavimo bazę. Tokie paaiškinimai yra Rusijos darbo ministerijos 2013 m. balandžio 30 d. rašte Nr. 17-4/727.

Jei darbuotojas pilnai dirba kenksmingomis (pavojingomis, sunkiomis) darbo sąlygomis, papildomos pensijos įmokos mokestis nuo visų mokėjimų, kurie yra įtraukti į skaičiavimo bazę pagal 2009 m. liepos 24 d. įstatymo Nr. 212-FZ 8 straipsnio 1 dalį.

Jei per mėnesį darbuotojas nedirbo kenksmingomis (pavojingomis, sunkiomis) sąlygomis, nekaupkite papildomų pensijų įmokų už išmokas jo naudai.

Jei per mėnesį darbuotojas dirbo tiek normaliomis, tiek kenksmingomis (pavojingomis, sunkiomis) darbo sąlygomis, nuo visų apmokestinamųjų išmokų taip pat turėtų būti kaupiamos papildomos pensijų įmokos. Tačiau šiuo atveju į skaičiavimo bazę turi būti įtraukta tik ta išmokų dalis, kuri atitinka darbuotojo faktiškai dirbtą laiką kenksmingomis (pavojingomis, sunkiomis) sąlygomis. Pavyzdžiui, derinant profesijas darbuose, kuriuose yra pavojingos ir normalios darbo sąlygos, papildomo dydžio pensijų įmokos turi būti skaičiuojamos nuo visų darbuotojui per mėnesį sukauptų įmokų (įskaitant ir papildomą išmoką už profesijų derinimą), proporcingai dienų skaičiui. jis dirbo pavojingomis sąlygomis.

Tokie patikslinimai yra Rusijos darbo ministerijos 2013-05-29 raštuose Nr.17-3/878, 2013-04-29 Nr.17-3/10/2-2415 ir 2013-04-23 Nr. 17-3/10/ 2-2309.

L.A. Kotova

Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos Socialinio draudimo plėtros ir valstybės apsaugos departamento direktoriaus pavaduotojas

14.07.2016 10:49:00

Nuo 2013 m. sausio 1 d. buvo nustatyti papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai tam tikroms draudimo įmokų mokėtojų kategorijoms, susijusioms su mokėjimais apdraustiesiems asmenims, dirbantiems kenksmingas ir pavojingas darbo sąlygas turinčius darbus ir turinčius teisę į išankstinę išmoką. išėjimas į pensiją. Šie asmenys nurodyti pastraipose. 1 - 18 valandų 1 valg. 2013 m. gruodžio 28 d. Federalinio įstatymo Nr. 400-FZ „Dėl draudimo pensijų“ (toliau – Federalinis įstatymas Nr. 400-FZ) 30 str.

Kokiomis aplinkybėmis ir kokiomis sumomis darbdavys privalo imti ir mokėti papildomas draudimo įmokas?

Visų pirma darbdaviams, susijusiems su išmokomis asmenims, dirbantiems šios normos 1 dalyje išvardytus darbus (ty požeminius darbus, darbą pavojingomis darbo sąlygomis ir karštose parduotuvėse), papildomi draudimo įmokų tarifai. Pensijų fonde buvo taikomi tokie dydžiai: 2013 m. - 4%, 2014 m. - 6%, 2015 m. ir vėlesniais metais - 9%.

Darbdaviams dėl išmokų asmenims, dirbantiems punktuose nurodytas darbo rūšis. 2-18 tos pačios normos (dirba darbus su sunkiomis darbo sąlygomis, požeminės ir atviros kasybos darbus anglies, skalūnų ir kitų naudingųjų iškasenų gavybai, lauko, geologinės žvalgybos, žvalgybos, topografinių ir geodezinių, geofizinių, hidrografinių , hidrologiniai, miškotvarkos ir tyrimo darbai ir kt.), taikomi papildomi tarifai tokiais dydžiais: 2013 m. - 2%, 2014 m. - 4%, 2015 m. ir vėlesniais metais - 6%.

Be to, nuo 2014 m. sausio 1 d., jei darbdavys atliko specialųjį darbo sąlygų vertinimą (SOUT) arba yra darbo vietų, kurioms yra aktualūs darbo vietų ir darbo sąlygų atestavimo rezultatai, kuriose pagal tokio atestavimo rezultatus , yra pripažinti kenksmingais ir (ar) pavojingais, vietoj minėtų tarifų, mokėtojai, priklausomai nuo darbo sąlygų klasės, nustatytos remiantis SOUT (darbo vietų sertifikavimo) rezultatais, atsižvelgiant į mokėjimus darbuotojams, dirbantiems punktuose nurodytų darbų rūšys. 1 - 18 valandų 1 valg. 30 federalinio įstatymo Nr. 400-FZ, taikomi papildomi tarifai tokiomis sumomis:

Būklės klasė darbo	Sąlygų poklasis darbo	Papildomas draudimo tarifas įnašas, %
Pavojinga	4	8,0
Kenksminga	3.4	7,0
	3.3	6,0
	3.2	4,0
	3.1	2,0
Priimtina	2	0,0
Optimalus	1	0,0

Papildomų tarifų taikymo sąlygos
draudimo įmokų į Pensijų fondą

Remiantis 2009 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ „Dėl draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondą“, 58.3 straipsnio 1, 2, 2.1 dalių nuostatomis, federalinis privalomojo sveikatos draudimo fondas“ (toliau – Federalinis įstatymas Nr. 212-FZ) nustatomi papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai draudimo įmokų mokėtojams, mokantiems įmokas ir kitus atlyginimus asmenims, ir juos taiko mokėjimams ir kitiems atlyginimams asmenims, dirbantiems punktuose nurodytą darbą. 1 - 18 valandų 1 valg. 30 Federalinio įstatymo Nr. 400-FZ. Taigi pagrindinė sąlyga, kad draudimo įmokų mokėtojai taikytų papildomus draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifus, yra apdraustojo įdarbinimas pirmiau nurodytais darbais.

Atsižvelgiant į tai, papildomų draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifų taikymas nepriklauso nuo sutarties, pagal kurią apdraustasis, dirbantis pirmiau minėtas darbo rūšis, dirba tam tikram mokėtojui, rūšies. Todėl jeigu asmuo dirba punktuose nurodytas darbo rūšis. 1-18 valandų 1 valg. 30 federalinio įstatymo Nr. 400-FZ, tada draudimo įmokos pagal papildomus tarifus Rusijos Federacijos pensijų fondui kaupiamos už mokėjimus ir kitą atlyginimą tam tikro darbuotojo naudai, neatsižvelgiant į tai, ar buvo sudaryta darbo sutartis, ar darbo sutartis. sudarytas su tokiu darbuotoju.

Be to, jei darbuotojas, sukaupęs lengvatinį stažą išankstiniam draudimo pensijos skyrimo stažui ir jam paskiriama pensija, toliau dirba aukščiau paminėtus darbus, tai iš jo naudai išmokamų išmokų apmokamas draudimas. Įmokos su papildomais tarifais į Rusijos Federacijos pensijų fondą taip pat kaupiamos bendrai nustatyta tvarka, nes 1 str. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 punktas nenumato jokių kitų draudimo įmokų už papildomus tarifus Rusijos Federacijos pensijų fonde apskaičiavimo sąlygų, išskyrus darbuotojo įdarbinimą tokio pobūdžio darbuose.

Kalbant apie papildomų tarifų draudimo įmokų apskaičiavimą Rusijos Federacijos pensijų fonde iš darbuotojų naudai, teisės į išankstinį darbo pensijos skyrimą atsiradimas priklauso nuo to, ar darbuotojas per kalendorinius metus atlieka tam tikrus veiksmus ( pavyzdžiui, asmenys, dirbantys ekspedicijose, partijose, būriuose, teritorijose ir komandose tiesiogiai lauko geologinių tyrinėjimų, žvalgymo, topografinių-geodezinių, geofizinių, hidrografinių, hidrologinių, miškotvarkos ir tyrinėjimų darbus), atsižvelgiant į tai, kad įdarbinant šiuos asmenys, dirbantys tokio pobūdžio darbus, siekiant taikyti 2005 m. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 punktas nepriklauso nuo dirbtų laukuose dienų ir pan., todėl atitinkamai iš Rusijos Federacijos pensijų fondo turėtų būti imamas papildomas draudimo įmokas už mokėjimus ir kitus atlygius. minėtų darbuotojų nuo to momento, kai kyla darbo problemų su tokių asmenų santykiais.

Draudimo įmokų mokėjimaspriklausomai nuo darbo pilnu ar ne visą darbo dienądarbuotojas, dirbantis su ypatingomis darbo sąlygomis

Draudimo įmokų apskaičiavimas pagal papildomus tarifus tam tikroms išmokoms ir atlyginimams darbuotojų naudai priklauso nuo darbuotojo įdarbinimo punktuose nurodytus darbus. 1 ir 2-18 valandų 1 valg. 30 federalinio įstatymo Nr. 400-FZ, tą mėnesį, kurį šie mokėjimai ir atlyginimai buvo sukaupti, neatsižvelgiant į darbuotojo įdarbinimo sąlygas tuo laikotarpiu, už kurį šie mokėjimai ir atlyginimai buvo kaupiami (tai yra, jei jie buvo atlikti už ankstesnius laikotarpius). ). Tokiu atveju darbuotojas gali būti įdarbintas aukščiau išvardytais darbais visiškai arba iš dalies.<Под частичной занятостью работника в течение месяца на работах с особыми условиями труда понимается ситуация, когда работник в течение месяца часть времени занят на работах, поименованных в п.п. 1-18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, а часть месяца не занят на данных видах работ>.

Tuo pačiu, jei darbuotojas, einantis pareigas kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis, nurodytas punktuose. 1-18 valandų 1 valg. 30 pagal federalinį įstatymą Nr. 400-FZ, yra komandiruotėje, ilsisi tarp pamainų, reguliariai mokamos atostogos, mokymosi atostogos, vaiko priežiūros atostogos vaikui iki pusantrų metų ir kt., tada toks darbuotojas draudimo įmokų apskaičiavimo tikslais Pagal papildomus įkainius Pensijų fonde asmuo laikomas pilnai dirbančiu specialiomis darbo sąlygomis.

Be to, jei darbuotojas visą mėnesį dirba aukščiau paminėtuose darbuose, draudimo įmokas apskaičiuoja organizacija pagal atitinkamus papildomus tarifus nuo visų šį mėnesį sukauptų išmokų ir atlygių. šio darbuotojo, įtrauktų į draudimo įmokų apskaičiavimo bazę, neatsižvelgiant į tai, už kokius laikotarpius šios išmokos mokamos.

Esant tinkamai įregistruotam darbuotojo įdarbinimui ne visą darbo dieną mėnesiui, tiek dirbant kenksmingomis, sunkiomis, tiek pavojingomis darbo sąlygomis, nurodytas punktuose. 1 ir 2-18 valandų 1 valg. 30 federalinio įstatymo Nr. 400-FZ 30 str., o kituose darbuose (nenurodytose dalyse) draudimo įmokų apskaičiavimą pagal atitinkamus papildomus tarifus atlieka draudimo įmokų mokėtojas iš visų šį mėnesį sukauptų įmokų ir atlyginimų. šio darbuotojo naudai proporcingai faktiškai dirbtų dienų (valandų) skaičiui atitinkamuose darbuose su kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis.

Pavyzdys. Mėnesyje yra 22 darbo dienos, iš kurių 10 dienų darbuotojas vadovo įsakymu dirbo DK 1 dalies 2 punkte nurodytus darbus. 30 federalinio įstatymo Nr. 400-FZ, o 12 dienų - įprastomis sąlygomis.

Bendra šį mėnesį sukauptų įmokų suma, pripažinta draudimo įmokų apmokestinimo objektu, lygi 22 000 rublių. (įskaitant atostogas, premiją už praėjusius metus).

Mokėjimų suma 1-ą mėnesio darbo dieną bus 1000 rublių. (22 000 RUB / 22 dienos).

Draudimo įmokų suma už papildomus tarifus yra 600 rublių. (1000 rub. x 10 dienų x 6%).

Draudimo įmokų apskaičiavimasjei yra dabartiniai rezultatai
darbo vietų atestavimas (ir) arba specialiosios vertinimo sistemos rezultatai

Jeigu yra aktualūs darboviečių (ir) atestavimo rezultatai arba SOUT rezultatai, mokėtojas gali taikyti diferencijuotus papildomų draudimo įmokų tarifų dydžius, nustatytus DK 2.1 dalyje. 58.3 federalinio įstatymo Nr. 212-FZ, nuo 8% iki 0%.

5 str. 2013 m. gruodžio 28 d. federalinio įstatymo Nr. 421-FZ „Dėl tam tikrų Rusijos Federacijos teisės aktų pakeitimų, susijusių su federalinio įstatymo „Dėl specialaus darbo sąlygų vertinimo“ priėmimu“ pakeitimo“ 15 straipsnyje nustatyta, kad 2013 m. įvertinimas, atliktas iki 2013 m. gruodžio 28 d. federalinio įstatymo Nr. 426-FZ „Dėl specialaus darbo sąlygų vertinimo“ įsigaliojimo galiojusia tvarka, nustatant darbo sąlygas naudojamas darbo vietų sertifikavimas pagal darbo sąlygas. papildomų tarifų už draudimo įmokas į Rusijos Federacijos pensijų fondą dydis, nustatytas 2 straipsnio 1 dalyje. 58.3 federalinio įstatymo Nr. 212-FZ, dėl darbo vietų, kuriose darbo sąlygos yra pripažintos kenksmingomis ir (ar) pavojingomis remiantis darbo vietos sertifikavimo rezultatais.

Tavo žiniai. Darbo sąlygų darbo vietoje klasė (poklasis) gali būti patvirtinta darbo sąlygų atestavimo kortele ir suvestine darbo sąlygų klasių lentele, nustatyta remiantis darbo sąlygų atestavimo darbo vietoje rezultatais. Atsižvelgiant į tai, jei, remiantis atestavimo rezultatais, darbo vietai yra nustatyta kenksmingų ar pavojingų darbo sąlygų klasė, taikomi papildomi draudimo įmokų tarifai, nustatyti 2005 m. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58.3.

Jei dokumentuose pagal atestavimo rezultatus darbo vietai buvo priskirta 3 klasė (kenksmingos darbo sąlygos) neskirstant į kenksmingumo laipsnius (3.1, 3.2, 3.3., 3.4), jei draudimo įmokų mokėtojas negali patvirtinti. atestuotos darbovietės darbo sąlygų kenksmingumo laipsnį, atsižvelgiant į išmokas šioje darbovietėje dirbančiam darbuotojui, turėtų būti taikomas papildomas draudimo įmokos tarifas, atitinkantis 3.4 darbo sąlygų poklasį, tai yra 7 proc.

Kalbant apie SOUT, jo užbaigimo data turėtų būti laikoma specialiojo darbo sąlygų vertinimo ataskaitos patvirtinimo data. Todėl SOUT rezultatai naudojami nuo ataskaitos patvirtinimo datos ir atitinkamai nuo šios datos papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai, nustatyti 2 straipsnio 1 dalyje. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58.3.

Tuo pačiu už mėnesį, kurį buvo patvirtinta SOUT įgyvendinimo ataskaita, draudimo įmokos pagal papildomus tarifus, nustatytus 2 str. 1 d. 58.3 federalinio įstatymo Nr. 212-FZ, mokamos tik nuo mokėjimų dalies, apskaičiuotos už laikotarpį nuo ataskaitos patvirtinimo datos iki mėnesio pabaigos.

Atkreipkite dėmesį, kad papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai taikomi tik mokėjimams ir kitiems atlyginimams asmenims, dirbantiems punktuose nurodytus darbus. 1 - 18 valandų 1 valg. 30 Federalinio įstatymo Nr. 400-FZ. Tuo pačiu metu darbo vietų sertifikavimo pagal darbo sąlygas arba SOUT rezultatai turi įtakos tik papildomų draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifų dydžiui. Atsižvelgiant į tai, jei darbuotojas nevykdo minėtų rūšių darbų, draudimo įmokos pagal papildomus tarifus į Pensijų fondą už išmokas ir kitus šio darbuotojo naudai mokamus atlygius nėra kaupiamos, neatsižvelgiant į tai, kokia darbo sąlygų klasė yra nustatyta 2007 m. santykis su jo darboviete, remiantis sertifikavimo darbų rezultatais pagal darbo sąlygas arba SOUT.

Vaizdo įrašų priėmimas su draudėjais Taganroge

2013 m. sausio 31 d. OPFR Rostovo srities vadovo pavaduotojas L. V. Kukhta surengė draudėjų vaizdo priėmimą Taganrogo mieste, Rostovo srityje.

Video priėmimo metu buvo aptarti šie klausimai:

1.Ar pilotams bandytojams taikomos papildomos draudimo įmokos? Jei taip, kaip apskaičiuojamas darbo užmokestis už draudimo įmokas?

Atsakymas: Papildomi draudimo įmokų tarifai, nustatyti 58.3. Įstatymas Nr. 212-FZ nuo 2013-01-01 draudimo įmokas ima mokėtojai tik už išmokas ir atlyginimus darbuotojų, dirbančių sunkiomis, kenksmingomis darbo sąlygomis, naudai (pagal 1 ir 2 sąrašus) ir kurie turi teisę į išankstines paskyrimo pensijas.

Piloto bandytojo profesija minėtuose Sąrašuose, suteikiančiuose teisę į lengvatines pensijų išmokas, neįvardyta. Taigi, papildomas draudimo įmokos tarifas mokėjimams pilotams bandytojams nėra imamas.

Atsakymas: Pagal Įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio nuostatas nuo 2013 m. sausio 1 d. draudimo įmokų mokėtojai privalo taikyti papildomus draudimo įmokų tarifus už išmokas ir atlygį:

- darbuotojai, dirbantys požeminius darbus, darbus su pavojingomis darbo sąlygomis ir karštosiose dirbtuvėse (pagal 1 sąrašą), vyrai 50 metų amžiaus, moterys 45 metų amžiaus, jei jie yra išdirbę atitinkamai ne mažiau kaip 10 metų ir 7,5 metų. darbo vietų su tam tikru draudimo stažu – į 2013 dydžio 4% , V 2014 G. - 6% , V 2015 ir vėliau metų - 9%;

- darbuotojai, dirbantys sunkių darbo sąlygų darbus (pagal 2 sąrašą), atsižvelgiant į tam tikro amžiaus sulaukimą ir atitinkamos draudimo patirties buvimą lengvatinei darbo pensijai skirti - 2013 G. - 2% , V 2014 m. – 4% , V 2015 ir vėlesni metai – 6% .

Tuo atveju, kai darbuotojai per mėnesį vienu metu dirba pagal du sąrašus (pavyzdžiui: pakaitomis dirbama po žeme pagal 1 sąrašą ir dirbama ant žemės pagal 2 sąrašą), rekomenduojame mokėtojams atskirai vesti mokėjimų ir kaupimo apskaitą. kiekvienas sąrašas atskirai.

3. Ataskaitos apie pašalpas gaunančius darbuotojus – ar sąrašai turi būti pateikti kiekvienam darbuotojui, ar kaip bendra suma įmonėje?

Atsakymas: Darbo ir socialinės apsaugos ministerijos interneto svetainėje pateiktas įsakymo projektas „Dėl mokėtojų, mokančių mokėjimus ir kitą atlyginimą fiziniams asmenims, sukauptų ir sumokėtų draudimo įmokų apskaičiavimo formos patvirtinimo (forma RSV-1 PFR) ir pildymo tvarka. tai išeiti." Įsakymo projekte nustatyta, kad šis įsakymas taikomas nuo darbdavių RSV-1 formos skaičiavimų pateikimo už 2013 m. I ketvirtį.

Šioje 2 skirsnio formoje pateikiami poskyriai „2.2. Draudimo įmokų apskaičiavimas už papildomą nurodytas tarifas mokėtojams 1 dalis 58.3 straipsnis 212-FZ įstatymo Nr. 212-FZ“ apmokestinimo papildomu tarifu darbuotojams, dirbantiems pagal 1 sąrašą ir „2.3. Draudimo įmokų apskaičiavimas papildomu tarifu mokėtojams, nurodytiems 58.3 straipsnio 2 dalis.Įstatymas Nr. 212-FZ" apmokestinamas papildomu tarifu darbuotojams, dirbantiems pagal 2 sąrašą. Pagal pridedamą "RSV-1 pildymo tvarką" atitinkamos šių poskyrių eilutės nuo pat pradžių pildomos kaupiamąja suma. metų ir už kiekvieną iš paskutinių trijų ataskaitinio laikotarpio mėnesių, nurodant bendrąsias sumas visoms atitinkamoms lengvatinėms darbuotojų kategorijoms.

4.Ar pasikeitė užsienio darbuotojų draudimo įmokų apskaičiavimas?

Atsakymas: Draudimo įmokų į valstybės nebiudžetinius fondus už užsienio piliečius ir asmenis be pilietybės apskaičiavimo tvarka 2013 m. Patikslinta užsienio piliečių ir asmenų be pilietybės pripažinimo tvarka, laikinai apsistojęs Rusijos Federacijoje, apdraustieji privalomojo pensijų draudimo srityje. Taigi, nuo 2013-01-01 d. užsienio piliečiai ir asmenys be pilietybės, laikinai esantys Rusijos Federacijos teritorijoje, pripažįstami apdraustais privalomojo sveikatos draudimo sistemoje, jeigu su jais buvo sudarytos neterminuotos darbo sutartys, taip pat terminuotos darbo sutartys, kurios galioja. iš viso ne mažiau kaip šešis mėnesius per kalendorinius metus.

Prisiminkime, kad už šiuos asmenis mokamos draudimo įmokos pagal Rusijos Federacijos piliečiams nustatytą darbo pensijos draudimo daliai skirtą įmoką, neatsižvelgiant į tokio apdraustojo asmens gimimo metus.

5.P. 4 valandos 2 valg. 58.3 – kas ir kokiais atvejais yra atleidžiamas nuo papildomų draudimo įmokų mokėjimo pagal šį punktą?

Atsakymas: Pagal Įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 4 dalį draudimo įmokų mokėtojai gali būti atleisti nuo draudimo įmokų, apskaičiuojamų pagal šiame straipsnyje nustatytus papildomus tarifus, remiantis specialaus darbo sąlygų vertinimo rezultatais. Šiuo metu specialaus darbo sąlygų vertinimo atlikimo tvarka įstatymu nenustatyta.

6. Ar vertinant draudimo įmokas papildomu tarifu, reikia atsižvelgti į maksimalios bazinės vertės dydį (568 000 rublių)?

Atsakymas: Pagal Įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 3 dalį, apskaičiuojant draudimo įmokas už papildomus šiame straipsnyje nustatytus tarifus, šio įstatymo 8 straipsnio 4 ir 5 dalių nuostatos netaikomos (t. y. apskaičiuojant draudimą). įmokų už papildomus tarifus, neatsižvelgiama į draudimo įmokų apskaičiavimo bazės ribinę vertę, nustatytą 2013 m. 568 000 rublių).

7. Ar pasikeis ataskaitų formos (RSV-1 ir persucheta)?

Atsakymas. Skelbiamas įsakymo projektas „Dėl mokėtojų, mokančių išmokas ir kitą atlygį fiziniams asmenims, sukauptų ir sumokėtų draudimo įmokų apskaičiavimo formos (RSV-1 pensijų fondo forma) patvirtinimo ir jos pildymo tvarkos patvirtinimo“, kaip minėta anksčiau. Darbo ir socialinės apsaugos ministerijos svetainėje.

Šioje formoje 2 skirsnis buvo papildytas poskyriais „2.2“. Draudimo įmokų apskaičiavimas papildomu tarifu mokėtojams, nurodytiems 1 dalis 58.3 straipsnis 212-FZ“ ir „2.3. Draudimo įmokų apskaičiavimas papildomu tarifu mokėtojams, nurodytiems 58.3 straipsnio 2 dalis. 212-FZ įstatymas“.

Papildomi tarifai yra bendro pobūdžio, Štai kodėl draudimo įmokų sumos, sukauptas ir sumokėtas nurodytais įkainiais, įasmeninti asmeninėse apdraustųjų asmenų sąskaitose nedarys.

Tuo pačiu darbuotojo teisė atitinkamus laikotarpius įskaičiuoti į specialų darbo stažą, suteikiantį teisę į išankstinę pensiją, priklauso nuo kaupimo fakto ir draudimo įmokų sumokėjimo pagal papildomą tarifą.

Šiuo atžvilgiu nuo 2013 m. planuojama įvesti individualią informaciją SZV-6-4 forma. Šioje formoje yra skyrius „ Informacija apie mokėjimų dydį ir kiti apdovanojimai už AP, dirba atitinkamus darbus, kuriems draudimo įmokos skaičiuojamos papildomu tarifu“, kurio įvykdymas patvirtins konkretaus AP teisę į specialią patirtį atitinkamu ataskaitiniu laikotarpiu. Be to, informacija apie šių išmokų sumas bus nurodyta kas mėnesį už kiekvieną ataskaitinį laikotarpį.

Be to, naujoje formoje taip pat yra skyrius, kuriame yra informacija apie mokėjimų dydį ir darbuotojui už ataskaitinį laikotarpį priskaičiuotus atlyginimus suskirstant mėnesiui (panašiai kaip SZV-6-3 forma).

Reikėtų pasakyti apie nuo 2013 m. sausio 1 d. patvirtintus darbo laikotarpius, suteikiančius teisę į senatvės pensiją anksčiau laiko pagal Federalinio įstatymo „Dėl darbo“ 27 straipsnio 1 dalies 1–18 punktus. Pensijos Rusijos Federacijoje“.

Nuo 2013 m specialių darbo sąlygų kodai asmeninėje informacijoje (įskaitant pensijų formas SPV-1) nurodomi tik kaupiant (sumokant) draudimo įmokas taikant papildomą tarifą. Nesant kaupimo (mokėjimo) draudimo įmokų pagal papildomą tarifą, specialių darbo sąlygų kodai ir (ar) išankstinio darbo pensijos skyrimo pagrindai nenurodomi.

8. Ar dirbantiems pensininkams bus taikomos papildomos draudimo įmokos?

Atsakymas: Federalinio įstatymo Nr. 173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“ 27 straipsnio 1 dalyje nustatytas asmenų, kuriems senatvės darbo pensija skiriama nesulaukus šio įstatymo 7 straipsnyje nustatyto amžiaus, sąrašas.

Įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 3 dalis nustato draudimo įmokų mokėtojų, mokančių mokėjimus ir atlygius Įstatymo Nr. 173-FZ 27 straipsnio 1–18 punktuose išvardytiems asmenims, pareigą papildomai imti atitinkamo dydžio draudimo įmokas. Šiuo atveju papildomi draudimo įmokų tarifai skaičiuojami darbuotojų atžvilgiu, neatsižvelgiant į tai, ar papildomų tarifų skaičiavimo metu jie gavo teisę gauti išankstinę senatvės pensiją, ar ne.

Draudimo įmokų suma, apskaičiuota taikant papildomus tarifus, mokama atitinkamam BCC už darbo pensijos draudimo dalį ir įskaitoma į solidariąją tarifo dalį.

9. Ar prie darbuotojo darbo užmokesčio, dirbant ypatingomis darbo sąlygomis, turi būti skaičiuojamos papildomos draudimo įmokos šiais atvejais: A) darbuotojas yra vaiko priežiūros atostogose iki 3 metų, tačiau vienkartinė priemoka išmokama iki kovo 8 d., Inžinieriaus mechaniko dienos ir kt.; b) buvimas prastovos (su daliniu darbo užmokesčio mokėjimu); V) potraukis į lengvą darbą (dalis darbo laiko - specialios darbo sąlygos, dalis - bendru arba „lengvu“ principu); d) laikinojo nedarbingumo laikotarpis (už šį laikotarpį mokama priemoka už profesines atostogas).).

Atsakymas: Pasak PFR skyriaus Kazachstano Respublikai:

A) Vaiko priežiūros atostogos įskaitomos į bendrą ir nepertraukiamą darbo stažą, taip pat į darbo stažą pagal specialybę ( išskyrus išankstinio senatvės pensijos skyrimo atvejus) (Rusijos Federacijos darbo kodekso 256 straipsnis). Taigi, darbuotojo, išėjusio vaiko priežiūros atostogose už vaiką iki 3 metų, išmokų apskaičiavimas draudimo įmokomis yra vykdomas bendrais pagrindais ir papildomos įmokos nėra apmokestinamos. tarifas.

b) Prastovos (tiek dėl darbdavio kaltės, tiek dėl darbuotojo kaltės) neįskaitomos į darbo laikus, suteikiančius teisę į išankstinę senatvės pensijos skyrimą. Taigi draudimo įmokų apskaičiavimas iš išmokų darbuotojui prastovos metu (vidutinio darbo užmokesčio mokėjimas) yra vykdomas bendrais pagrindais ir nėra apmokestinamos papildomomis įmokomis. tarifas.

V) Darbo laikotarpiai, suteikiantys teisę į išankstinę senatvės darbo pensijos skyrimą, kurie buvo atliekami ne visą darbo dieną, bet visą darbo dieną dėl sumažėjusių gamybos apimčių, taip pat darbo laikotarpiai, kurių darbo organizavimo sąlygomis, negali būti atliekami nuolat, skaičiuojami pagal faktiškai dirbtą laiką. Taigi, jei darbuotojas dalį darbo savaitės skiria nelengvatiniam darbui, mokėjimai už tokį darbą yra apmokestinami draudimo įmokomis bendrais pagrindais ir papildomos įmokos nėra apmokestinamos. tarifas.

G) Pagal darbo laikotarpių, suteikiančių teisę į išankstinę darbo pensiją, apskaičiavimo taisykles, į darbo stažą įskaitomi laikinojo invalidumo pašalpų gavimo laikotarpiai. Taigi mokėtojų išmokoms darbuotojo laikinojo nedarbingumo laikotarpiais yra taikomos papildomos draudimo įmokos.

Mokėtojų atleidimo nuo draudimo įmokų už papildomus tarifus, numatytos Įstatymo Nr. 212-FZ 58.3 straipsnio 4 dalyje, tvarka šiuo metu įstatymu nenustatyta. Šiuo metu Rusijos Federacijos pensijų fondas ir Darbo ir socialinės apsaugos ministerija oficialių paaiškinimų šiuo klausimu nepateikė.

Gavus atitinkamus Rusijos Federacijos pensijų fondo ir Rusijos Federacijos darbo ir socialinės apsaugos ministerijos paaiškinimus, mokėtojai bus supažindinti su aukščiau minėtų mokėtojų atleidimo nuo papildomų draudimo įmokų tarifų mokėjimo tvarka. .

10. Išmokų individualiems verslininkams už fiksuotą įmoką teikimo tvarka (kokius dokumentus ir per kokį laikotarpį reikia pateikti Pensijų fondui)

Atsakymas:Šiuo metu individualių verslininkų verslo nevykdymo laikotarpių dokumentinio patvirtinimo tvarka įstatymu nenustatyta. RO PFR skyrius šiuo klausimu kreipėsi į Rusijos Federacijos pensijų fondą. Dėl to, kad fiksuoto dydžio draudimo įmokų mokėjimo terminas mokėtojams, nurodytiems 5 straipsnio 1 dalies 2 punkte, yra nustatytas Įstatymo Nr. 212-FZ 16 straipsnyje, ne vėliau kaip iki einamųjų kalendorinių metų gruodžio 31 d, rekomenduojame, prieš tai įvertinus, kaip patikimai galite patvirtinti, kad minėtais laikotarpiais nevykdoma atitinkama veikla, nemokėti draudimo įmokų, kol negausite Departamento išaiškinimo. Gavus Departamento paaiškinimą, informacija bus pateikta mokėtojams.

• Organizacija taiko supaprastintą mokesčių sistemą ir sumažintus tarifus apskaičiuodama draudimo įmokas pagal punktus. „I.7“ str. 1 dalies 8 punktas. 58 2009 m. liepos 24 d. federalinis įstatymas N 212-FZ. Daugiau nei 90% organizacijos pajamų gaunama iš veiklos pagal OKVED 72.40 kodą. Kokius konkrečius įkainius turėtų taikyti organizacija, apskaičiuodama draudimo įmokas 2014 m.?

Organizacija taiko supaprastintą mokesčių sistemą ir sumažintus tarifus apskaičiuodama draudimo įmokas pagal punktus. „I.7“ str. 1 dalies 8 punktas. 58 2009 m. liepos 24 d. federalinis įstatymas N 212-FZ. Daugiau nei 90% organizacijos pajamų gaunama iš veiklos pagal OKVED 72.40 kodą. Kokius konkrečius įkainius turėtų taikyti organizacija, apskaičiuodama draudimo įmokas 2014 m.?

Apsvarstę problemą, padarėme tokią išvadą:

2014 m. įmonės draudimo įmokų dydžiai nustatomi šiais dydžiais (jei 2014 m. bus laikomasi Įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 1.4 dalyje numatyto reikalavimo dėl pajamų dalies):

— Federalinis privalomojo sveikatos draudimo fondas — 0,0 %.

Santykius, susijusius su draudimo įmokų apskaičiavimu ir mokėjimu (pervedimu) į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Socialinio draudimo fondą, Federalinį privalomojo sveikatos draudimo fondą, reglamentuoja 2009 m. liepos 24 d. federalinis įstatymas N 212-FZ „Dėl draudimo“. Įmokos į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondą, Federalinio privalomojo medicinos fondo draudimą“ (toliau – Įstatymas Nr. 212-FZ).

Pagal 1 str. Įstatymo N 212-FZ 5 str., draudimo įmokų mokėtojais pripažįstamos organizacijos, kurios atlieka mokėjimus ir kitus atlyginimus asmenims.

Draudimo įmokų tarifai nustatyti 2 str. 212-FZ 12 str.

Tuo pačiu metu str. Įstatymo N 212-FZ 58 straipsnis numato sumažintus draudimo įmokų tarifus tam tikrų kategorijų draudimo įmokų mokėtojams pereinamuoju 2011–2027 m. laikotarpiu.

Taigi, remiantis pastraipomis. „i.7“ 8 punktas, 1 dalis, str. Įstatymo N 212-FZ 58 str., pereinamuoju laikotarpiu organizacijoms ir individualiems verslininkams, naudojantiems supaprastintą apmokestinimo sistemą, taikomi lengvatiniai draudimo įmokų tarifai, pagrindinė ekonominės veiklos rūšis (klasifikuojama pagal visos Rusijos rūšių klasifikatorių). Ūkinė veikla), iš kurios yra veikla, susijusi su kompiuterinių technologijų ir informacinių technologijų naudojimu, išskyrus punktuose nurodytas organizacijas ir individualius verslininkus. 5 ir 6 valandas 1 valg. 212-FZ įstatymo 58 str.

OKVED klasėje „Veikla, susijusi su kompiuterinių technologijų ir informacinių technologijų naudojimu“ (OKVED kodas 72) taip pat įtraukta veikla, susijusi su duomenų bazių ir informacinių išteklių kūrimu ir naudojimu (kodas 72.40).

Pagal 1.4 str. 212-FZ 58, atitinkama ūkinės veiklos rūšis, numatyta 8 punkto 1 dalyje, str. Įstatymo N 212-FZ 58 str., pripažįstama pagrindine ekonominės veiklos rūšimi, jei pajamų, gautų pardavus produktus ir (ar) paslaugas, teikiamas šiai veiklai, dalis sudaro ne mažiau kaip 70% visų pajamų. Pajamų dydis nustatomas vadovaujantis 2008 m. 346.15 Rusijos Federacijos mokesčių kodeksas. 8 punkto 1 dalyje nurodytos organizacijos ar individualaus verslininko pagrindinės ekonominės veiklos rūšies patvirtinimas. Įstatymo N 212-FZ 58, vykdoma federalinės vykdomosios institucijos, vykdančios valstybės politikos ir teisinio reguliavimo socialinio draudimo srityje rengimo funkcijas, nustatyta tvarka. Jei pasibaigus ataskaitiniam (skaičiuojamajam) laikotarpiui, pagrindinė organizacijos ar individualaus verslininko ekonominės veiklos rūšis, nurodyta 1 straipsnio 1 dalies 8 punkte. Įstatymo N 212-FZ 58 str., neatitinka deklaruojamos pagrindinės ekonominės veiklos rūšies, tokiai organizacijai ar tokiam individualiam verslininkui atimta teisė taikyti nustatytas dalis. 3.2 ir (arba) 3.4 str. Įstatymo N 212-FZ 58 str., draudimo įmokų tarifai nuo ataskaitinio (skaičiuojamojo) laikotarpio, per kurį buvo padarytas toks neatitikimas, pradžios, o draudimo įmokų suma turi būti atkuriama ir sumokama į valstybės papildomųjų biudžetų biudžetus. biudžeto lėšų nustatyta tvarka.

3.4 str. Šiuo metu galiojančio Įstatymo N 212-FZ 58 straipsnis numato, kad per 2012-2013 m. draudimo įmokų mokėtojams, nurodytų, visų pirma, 1 straipsnio 1 dalies 8 punkte. N 212-FZ įstatymo 58 str., draudimo įmokų tarifai taikomi atitinkamai nustatytais dydžiais už 2012 ir 2013 m.

Pagal str. 2013 m. gruodžio 2 d. federalinio įstatymo N 333-FZ „Dėl Federalinio įstatymo „Dėl draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondą, federalinį fondą“ 58 ir 58.2 straipsnių pakeitimo 1 str. Privalomojo sveikatos draudimo fondas“ (toliau – Įstatymas N 333 -FZ), ypač 3.4 str. Įstatymo N 212-FZ 58 straipsnyje daromi šie pakeitimai:

— žodžiai „2012–2013 m.“ pakeisti žodžiais „2012–2018 m.“;

- lentelėje žodžius „2013 m.“ pakeisti žodžiais „2013 – 2018 m.

Taigi draudimo įmokų mokėtojams, nurodytiems 8 punkto 1 dalyje, str. Įstatymo N 212-FZ 58 (į kurį įeina įmonė nagrinėjamoje situacijoje), 2014 m. draudimo įmokų tarifus (jei 2014 m. bus laikomasi Įstatymo 58 straipsnio 1.4 dalyje numatyto pajamų dalies reikalavimo). N 212-FZ) yra šių dydžių:

— Rusijos Federacijos pensijų fondas – 20,0 %;

— Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondas — 0,0 %;

Baigdami pažymime, kad pastraipos. „e“ 5 str. 2013 m. gruodžio 4 d. federalinio įstatymo N 351-F3 „Dėl tam tikrų Rusijos Federacijos teisės aktų, susijusių su privalomojo pensijų draudimo klausimais, pakeitimų, susijusių su apdraustųjų teise pasirinkti pensijos variantą, pakeitimų“, buvo padaryti atitinkami punkto pakeitimai. 12 str. 2001 m. gruodžio 15 d. federalinio įstatymo N 167-FZ „Dėl privalomojo pensijų draudimo Rusijos Federacijoje“ 33 straipsnis, kuris taip pat įsigalioja 2014 m. sausio 1 d.

Teisinių konsultacijų tarnybos GARANT ekspertas

Atsakymo kokybės kontrolė:

Teisinių konsultacijų tarnybos GARANT apžvalgininkas

profesionali buhalterė Myagkova Svetlana

Medžiaga parengta individualios konsultacijos raštu pagrindu, suteiktos kaip Teisinių konsultacijų paslaugos dalis.

Rusijos Federacijos Draudimo įmokų įstatymo (212 federalinis įstatymas) 58 4 straipsnis

1. Šio federalinio įstatymo 5 straipsnio 1 dalies 1 punkte nurodytų draudimo įmokų mokėtojams, kuriems pagal federalinį įstatymą „Dėl Krymo federalinės apygardos plėtros“ suteiktas laisvosios ekonominės zonos dalyvio statusas. ir laisvoji ekonominė zona Krymo Respublikos ir Sevastopolio federalinio miesto teritorijose“ (toliau – laisvosios ekonominės zonos dalyvis), 10 metų nuo laisvosios ekonominės zonos dalyvio statuso gavimo dienos, pradedant nuo kito mėnesio, einančio po mėnesio, kurį jie gavo tokį statusą, 1 dienos, taikomi šie draudimo įmokų tarifai:

Rusijos Federacijos pensijų fondas

Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondas

Federalinis privalomojo sveikatos draudimo fondas

2. Draudimo įmokų mokėtojams, netekusiems laisvosios ekonominės zonos dalyvio statuso, šio straipsnio 1 dalyje nurodyti draudimo įmokų tarifai netaikomi nuo mėnesio, einančio po mėnesio, kurį buvo suteiktas laisvosios ekonominės zonos dalyvio statusas, 1 dienos. ekonominės zonos dalyvis buvo prarastas.

3. Negautos valstybės nebiudžetinių fondų pajamos dėl sumažintų draudimo įmokų tarifų taikymo draudimo įmokų mokėtojams – laisvosios ekonominės zonos dalyviams kompensuojami tarpbiudžetiniai pervedimai iš federalinio biudžeto į Pensijų fondo biudžetus. Rusijos Federacijos, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondo, Federalinio privalomojo sveikatos draudimo fondo. Minėtos kompensacijos dydis nustatomas kaip skirtumas tarp draudimo įmokų sumos, kurią šie draudimo įmokų mokėtojai galėjo sumokėti pagal šio federalinio įstatymo 12 straipsnio 2 dalyje nustatytus tarifus, ir mokėtinų draudimo įmokų sumos. pagal šio straipsnio 1 dalį ir yra nustatytas kitiems finansiniams metams federaliniu įstatymu dėl kitų finansinių metų ir planavimo laikotarpio federalinio biudžeto.

4. Šio straipsnio 1 dalyje nurodyti draudimo įmokų tarifai taikomi laisvosios ekonominės zonos dalyviams, gavusiems tokį statusą ne vėliau kaip per trejus metus nuo atitinkamos laisvosios ekonominės zonos sukūrimo dienos.

trudinspection.ru

Septynioliktojo apeliacinio arbitražo teismo 2013 m. rugpjūčio 20 d. nutarimas N 17AP-9003/13 (pagrindinės temos: supaprastinta mokesčių sistema - draudimo įmokų mokėtojai - draudimo įmokų tarifai - ekonominės veiklos rūšys - OKVED)

Septynioliktojo apeliacinio arbitražo teismo 2013 m. rugpjūčio 20 d. nutarimas N 17AP-9003/13

Byla Nr.A50-23309/2012

Septynioliktąjį arbitražo apeliacinį teismą sudaro:

pirmininkaujanti Borzenkova I. V.,

teisėjai Polevščikova S.N., Saveljeva N.M.,

teismo posėdžio protokolą saugodama sekretorė E. L. Pyankova,

iš pareiškėjo Namų savininkų bendrijos „Bolševistskaja, 141“ (TIN 5902603550, OGRN 1045900094547) - Zacharčenko P.I., 2013-10-04 įgaliojimas, pateiktas pasas;

iš suinteresuoto asmens Rusijos Federacijos pensijų fondo biuro (valstybinės įstaigos Permės Leninsko rajone (TIN 5902292777, OGRN 1025900509250)) - neatvyko, apie tai pranešta tinkamai;

dalyvaujantiems byloje asmenims apie posėdžio vietą ir laiką pranešama tinkamai, vadovaujantis Rusijos Federacijos Arbitražo proceso kodekso 121, 123 straipsniais, taip pat ir viešai, paskelbiant informaciją apie teismo posėdžio laiką ir vietą. Septynioliktojo arbitražo apeliacinio teismo svetainė,

teismo posėdyje išnagrinėjo suinteresuoto asmens Rusijos Federacijos pensijų fondo biuro (valstybinės institucijos Permės Leninsko rajone) apeliacinį skundą.

dėl Permės teritorijos arbitražo teismo sprendimo

byloje Nr.A50-23309/2012,

priėmė teisėja M. A. Kataeva,

pagal Namų savininkų bendrijos prašymą „Bolševistskaja, 141“

Rusijos Federacijos pensijų fondo administracijai (valstybinei įstaigai Permės Leninsko rajone

dėl nenorminių teisės aktų pripažinimo negaliojančiais,

Namų savininkų bendrija „Bolševistskaja, 141“ (toliau – HOA „Bolševistskaja, 141“) kreipėsi į Permės teritorijos arbitražo teismą su prašymu pripažinti negaliojančiu valstybinės institucijos – Pensijų fondo administracijos Leninsko mieste sprendimą. Permės rajonas 2012-04-06 N 06900112РК0024067 dėl draudimo įmokų mokėtojo pritraukimo prie atsakomybės už Rusijos Federacijos teisės aktų dėl draudimo įmokų pažeidimą.

2013 m. birželio 10 d. Permės teritorijos arbitražo teismo sprendimu nurodyti reikalavimai buvo patenkinti.

Valstybinė institucija – Permės Leninsko rajono Pensijų fondo administracija, nesutikdama su teismo sprendimu, pateikė apeliacinį skundą, kuriame prašo panaikinti teismo sprendimą ir priimti naują teisminį aktą, kuriuo atsisakoma tenkinti nurodytus reikalavimus. . Skundo pareiškėjas nurodo, kad juridinio asmens ūkinės veiklos rūšis nustato jis pats ir, joms pasikeitus, tikslintinas. Tai, kad įstatuose ir Vieningo valstybinio juridinių asmenų registro išraše nenurodyta bendrijos faktiškai vykdomos veiklos rūšių, negali būti pagrindas jų kvalifikacijai vykdyti kitų rūšių veiklai, nurodytai įstatuose ir Vieningo valstybės registro išraše. Juridiniai asmenys.

Namų savininkų bendrija „Bolševistskaja, 141“ pateiktame rašytiniame atsiliepime prašo teismo sprendimą palikti nepakeistą, o apeliacinį skundą atmesti, nes teismas pagrįstai padarė išvadą, kad vadovybė neįrodė aplinkybių, rodančių, kad pareiškėjas ne. turėti pajamų, kurios leistų taikyti lengvatinius (lengvatinius) draudimo įmokų tarifus .

HOA atstovė apeliacinės instancijos teismo posėdyje palaikė atsiliepime į apeliacinį skundą išdėstytus argumentus.

Suinteresuotas asmuo, kuriam tinkamai pranešta apie apeliacinio skundo nagrinėjimo laiką ir vietą, atstovų į teismo posėdį neatsiuntė, kurie, vadovaujantis ABTĮ 3 str. 156 str. 2 d. Rusijos Federacijos Arbitražo proceso kodekso 200 straipsnis netrukdo nagrinėti bylą nedalyvaujant atstovams.

Skundžiamo teismo akto teisėtumą ir pagrįstumą apeliacinės instancijos arbitražo teismas patikrino CPK nustatyta tvarka. 266, 268 Rusijos Federacijos arbitražo proceso kodeksas.

Kaip matyti iš bylos medžiagos, valstybinė institucija - Pensijų fondo administracija Permės Leninsko rajone, remdamasi 2011 m. IV ketvirčio skaičiavimo dokumentų audito rezultatais, kuriuos pateikė HOA „Bolševistskaja, 141“, 2012-05-02 aktas N 06900130024444 (b. l. 14-16) ir buvo priimtas 2012-04-06 sprendimas N 06900112РК0024067 (bylos lapas 10-13), kuriuo buvo pateiktas HOA41B lėšas. skirti 34 662,60 rublių baudą. pagal 1 str. Įstatymo N 212-FZ 47 str., buvo pasiūlyta sumokėti 173 313 rublių draudimo įmokų įsiskolinimą, 1837,96 rublių netesybas.

Papildomo draudimo įmokų vertinimo pagrindas buvo fondo išvada, kad HOA „Bolševistskaja, 141“, būdama ne pelno organizacija, užsiimanti nekilnojamojo turto valdymu, nepriklauso organizacijų, turinčių teisę taikyti lengvatinius draudimo įmokų tarifus, kategorijai. į valstybės nebiudžetines lėšas.

Nesutikdama su priimtu sprendimu, bendrija kreipėsi į teismą su atitinkamu pareiškimu.

Pirmosios instancijos teismas, tenkindamas nurodytus reikalavimus, padarė išvadą, kad fondas naudojo lengvatinius draudimo įmokų tarifus teisėtai.

Apeliacinės instancijos teismas, susipažinęs su bylos medžiaga ir įvertinęs apeliaciniame skunde išdėstytus argumentus, padarė tokias išvadas.

Pagal 1 str. 1 d. 2009 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo N 212-FZ „Dėl draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondą, Federalinį privalomojo sveikatos draudimo fondą ir teritorinius privalomojo sveikatos draudimo fondus“ 5 straipsnis. toliau – Įstatymas N 212-FZ) yra draudimo įmokų mokėtojas.

Pagal 2 str. Įstatymo N 212-FZ 28 str., draudimo įmokų mokėtojai privalo teisingai apskaičiuoti ir laiku sumokėti (pervesti) draudimo įmokas ir nustatyta tvarka pateikti draudimo įmokų mokėjimo kontrolės įstaigai registracijos vietoje, sukauptų ir sumokėtų draudimo įmokų (toliau – DAM) skaičiavimai.

Remiantis str. Įstatymo N 212-FZ 3 straipsnyje nustatyta, kad draudimo įmokų į valstybinius nebiudžetinius fondus apskaičiavimo teisingumo, išsamumo ir mokėjimo (pervedimo) laiku kontrolę vykdo Rusijos Federacijos pensijų fondas ir jo teritorinės įstaigos, susijusios su privalomojo pensijų draudimo įmokos, mokamos į Rusijos Federacijos pensijų fondą, ir privalomojo sveikatos draudimo įmokos, mokamos į privalomojo sveikatos draudimo fondus.

Pagal str. Pagal Įstatymo N 212-FZ 10 straipsnį draudimo įmokų apskaičiavimo laikotarpis yra kalendoriniai metai. Ataskaitiniai laikotarpiai yra pirmasis ketvirtis, pusė metų, devyni kalendorinių metų mėnesiai ir kalendoriniai metai.

Įstatymo N 212-FZ 58 straipsnio 1 dalis nustato, kad pereinamuoju 2011–2027 m. laikotarpiu draudimo įmokų mokėtojams taikomi sumažinti draudimo įmokų tarifai.

2011 m. gruodžio 3 d. federalinis įstatymas N 379-FZ, įsigaliojęs 2012 m. sausio 1 d., 1 str. Įstatymo N 212-FZ 58 straipsnis papildytas 11 punktu, pagal kurį pereinamuoju laikotarpiu lengvatiniai draudimo įmokų tarifai taikomi pelno nesiekiančioms organizacijoms (išskyrus valstybės (savivaldybių) įstaigas), įregistruotoms Lietuvos Respublikos Vyriausybės nustatyta tvarka. Rusijos Federacijos teisės aktai, taikantys supaprastintą mokesčių sistemą ir veikiantys pagal steigimo dokumentus, veiklą socialinių paslaugų gyventojams, mokslinių tyrimų ir plėtros, švietimo, sveikatos apsaugos, kultūros ir meno srityse (teatrų, bibliotekų veikla). , muziejai ir archyvai) ir masinis sportas (išskyrus profesionalų), atsižvelgiant į šio straipsnio 5.1 - 5.3 dalyse nustatytas ypatybes.

Galioja nuo 2012-01-01, supaprastintą apmokestinimo sistemą taikančių ne pelno organizacijų atžvilgiu taikomi lengvatiniai draudimo įmokų tarifai, jei organizacija vykdo veiklą socialinių paslaugų, mokslinių tyrimų ir plėtros, švietimo, sveikatos apsaugos, kultūros srityse. ir menas (teatrai, bibliotekos, muziejai ir archyvai) ir masinis sportas (išskyrus profesionalųjį).

Įstatymo 212-FZ 58 straipsnyje taip pat nustatytas sumažintas privalomojo pensijų draudimo įmokų tarifas draudimo įmokų mokėtojams, kurie taiko supaprastintą apmokestinimo sistemą ir vykdo pagrindinę veiklą pramonės ir socialinėje srityse.

Minėtų mokėtojų pagrindinių ekonominės veiklos rūšių sąrašas (pagal visos Rusijos ekonominės veiklos rūšių klasifikatorių - OKVED) yra nustatytas 1 str. 1 dalies 8 punkte. 212-FZ įstatymo 58 str.

Pagal pastraipas. i.2 8 val. 1 valg. Įstatymo N 212-FZ 58 str., visų pirma organizacijos, taikančios supaprastintą apmokestinimo sistemą ir pagrindinę ekonominės veiklos rūšį (klasifikuota pagal visos Rusijos ekonominės veiklos rūšių klasifikatorių OK 029-2001 (EVRK 1 red.) turi teisę skaičiuoti draudimo įmokas sumažintais tarifais ), patvirtintą 2001 m. lapkričio 6 d. Rusijos valstybinio standarto N 454-st dekretu (toliau – OKVED), kuris yra nekilnojamojo turto valdymas.

punktuose išdėstytas teisės normas išanalizavęs apeliacinės instancijos teismas. "ya2" 8 punktas ir 11 punktas, 1 dalis, str. 212-FZ 58 str., priėjo prie išvados, kad įvedus 11 punkto 1 dalį, str. 58 str. 8 punkto 1 dalies nuostatų taikymo apribojimų ar draudimų nėra. 58 nėra nustatytas ne pelno organizacijoms.

Priešingai, nuo 2012 m. sausio 1 d. mokėtojų, galinčių taikyti lengvatinius draudimo įmokų tarifus, sąrašas buvo išplėstas ir nėra siaurinamas.

Tinkamas padarytų pakeitimų aiškinimas išplaukia iš paaiškinimų, pateiktų Rusijos Federacijos federalinio socialinio draudimo fondo 2012 m. gruodžio 18 d. N 15-03-11/08-16893 ir 2012 m. vasario 10 d. N 15-03 raštuose. -11/08-1395.

Pagal OKVED grupę „Nekilnojamojo turto valdymas“ (kodas 70.32), be kita ko, sudaro „Buvo fondo eksploatavimo valdymas“ (kodas 70.32.1) ir „Negyvenamojo fondo eksploatavimo valdymas“. (kodas 70.32.2).

Remiantis 1.4 str. Įstatymo N 212-FZ 58 str., pagrindine ūkinės veiklos rūšimi pripažįstama atitinkama ekonominės veiklos rūšis, numatyta šio straipsnio 1 dalyje, su sąlyga, kad pajamų, gautų pardavus produktus ir ( arba) šiai veiklai teikiamos paslaugos sudaro ne mažiau kaip 70 procentų visų pajamų. Pajamų dydis nustatomas pagal Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.15 straipsnį. 8 punkto 1 dalyje nurodytos organizacijos ar individualaus verslininko pagrindinės ekonominės veiklos rūšies patvirtinimas. Įstatymo N 212-FZ 58, vykdoma federalinės vykdomosios institucijos, vykdančios valstybės politikos ir teisinio reguliavimo socialinio draudimo srityje rengimo funkcijas, nustatyta tvarka.

Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerija 2011 m. lapkričio 30 d. rašte N 5071-19 paaiškino, kad pagrindinę ekonominės veiklos rūšį patvirtina draudimo įmokų mokėtojas, taikantis supaprastintą apmokestinimo sistemą, pateikdamas 2011 m. Rusijos Federacijos pensijų fondo teritorinis organas sukauptų ir sumokėtų privalomojo pensijų draudimo įmokų apskaičiavimas Rusijos Federacijos pensijų fondo RSV-1 forma (patvirtintas Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos įsakymu 2009-11-12 N 894n), kuriame draudimo įmokų mokėtojai turi atspindėti pajamų, gautų pardavus pagrindinei veiklos rūšiai teikiamus produktus ir (ar) paslaugas, dalį bendroje pajamų sumoje.

2012 m. kovo 15 d. Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos įsakymas N 232n (galiojo nagrinėjamu laikotarpiu) šioje formoje numato 3.6 poskyrį „Teisės taikyti sumažintą tarifą sąlygų atitikties apskaičiavimas. 2009 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo N 212-FZ 58 straipsnio 1 dalies 8 dalyje nurodytų draudimo įmokų mokėtojų draudimo įmokų mokėjimas, kuriame nurodoma: bendra įmokų mokėtojo pajamų suma naudojant supaprastintą apmokestinimo sistemą. ; pajamų iš lengvatinės veiklos rūšies dydis; lengvatinės veiklos rūšies pajamų dalis bendroje pajamų sumoje.

Remiantis Rusijos Federacijos pensijų fondo 2011 m. kovo 24 d. informaciniu pranešimu, pagrindinę ekonominės veiklos rūšį patvirtina draudimo įmokų mokėtojas, pateikdamas Pensijų fondo teritorinei įstaigai sukaupto ir sumokėto draudimo apskaičiavimą. privalomojo pensijų draudimo įmokų pensijų fondo RSV-1 formoje.

Iš to, kas išdėstyta, darytina išvada, kad norint patvirtinti teisę supaprastintą apmokestinimo sistemą naudojančiai organizacijai taikyti lengvatinį draudimo įmokų tarifą, būtina pateikti sukauptų ir sumokėtų privalomojo pensijų draudimo įmokų apskaičiavimą RSV forma. -1 iš Rusijos Federacijos pensijų fondo.

RSV-1 PFR ataskaitos formoje yra poskyris, kuriame organizacijos ir individualūs verslininkai, taikantys supaprastintą mokesčių sistemą, turi atspindėti pajamų, gautų pardavus pagrindinei veiklos rūšiai teikiamus produktus ir (ar) paslaugas, dalį visose pajamose.

Rusijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos 2011 m. sausio 31 d. įsakymu N 54n (galiojo audituojamu laikotarpiu) forma buvo papildyta 4.4 poskyriu „Draudimo įmokų mokėtojų teisės į draudimo įmokas sąlygų laikymosi apskaičiavimas. naudoti sumažintą draudimo įmokų mokėjimo tarifą, nustatytą 2009 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo 58 straipsnio 3.2 dalyje. N 212-FZ“, kuriame nurodyta: pajamų suma, nustatyta pagal 2009 m. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.15 str. (435 eilutės kodas), iš jų: pajamų suma, nustatyta taikant 1 straipsnio 4 dalį. 58 įstatymo N 212-FZ (eilutės kodas 436), pajamų dalis. Nustatyta, kad būtų taikoma 1.4 str. 58 įstatymo N 212-FZ (b. l. 436/p. 435)x100%) (eilutės kodas 437).

Tai, kad HOA taiko supaprastintą apmokestinimo sistemą, patvirtina bylos medžiaga ir fondas to neginčija.

Iš bylos medžiagos matyti, kad 2011 m. IV ketvirčio atsiskaitymo laikotarpio pensijų fondo RSV-1 formoje skaičiavimų 4 punkte pareiškėjas 4.4 poskyryje „Sumažėjusio tarifo taikymo pagrindai“ (eilutės kodas). 437) „pajamų dalis, nustatyta taikant 1.4 str. 2009 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo N 212-FZ 58“, pajamų dalis nurodyta kaip 100 proc.

Pirmosios instancijos teismas teisingai nurodė, kad pagal CPK 1, 1 dalį. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.15 str., nustatydami apmokestinimo objektą, mokesčių mokėtojai, taikantys supaprastintą apmokestinimo sistemą, neatsižvelgia į pajamas, nurodytas 2 str. 251 Rusijos Federacijos mokesčių kodeksas.

Iš pateiktos pajamų ir sąnaudų apskaitos knygos matyti, kad visas iš būsto savininkų gautas lėšas Bendrija atsiskaito kaip pajamas ir nepriskiriamos tikslinėms pajamoms, neįtraukiamoms į pajamas remiantis 2010 m. 251 Rusijos Federacijos mokesčių kodeksas.

Remiantis sugrupuotų pajamų sudėtimi, matyti, kad jos yra susijusios su turto valdymu.

Taigi, HOA yra apmokestinamas pagal str. Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.15 str., pajamos, gautos iš būsto fondo valdymo, atitinka Rusijos Federacijos mokesčių kodekso 346.15 str. Įstatymo N 212-FZ 58 str., kuriame nurodyta, kad jis turi pagrindą taikyti sumažintus draudimo įmokų tarifus.

Taigi apeliacinės instancijos teismas konstatavo, kad HOA „Bolševistskaja, 141“ taiko supaprastintą apmokestinimo sistemą, jos pagrindinė veikla yra nekilnojamojo turto valdymas, iš šios veiklos gauna daugiau nei 70 proc.

Kartu apeliacinės instancijos teismas pažymi, kad dėl to, kas išdėstyta, Rusijos Federacijos pensijų fondo organai mokesčių srityje nekontroliuoja, įrodymai dėl neteisingo mokesčio bazės, kuriai taikomas mokesčių bazės, pajamų dalies formavimo. vienkartinis mokestis byloje nebuvo pateiktas. Patikrinimo metu Pensijų fondas nenustatė, kad HOA vykdo veiklą, klasifikuojamą pagal kitus OKVED kodus.

Pagal OKVED į grupę „Nekilnojamojo turto valdymas“ (kodas 70.32) taip pat priskiriama veiklos rūšis „Buvo fondo eksploatavimo valdymas“ (kodas 70.32.1). Savo ruožtu šiai veiklos rūšiai priskiriamas porūšis „Nuos už būsto fondo eksploataciją rinkimo įstaigų veikla“.

Atsižvelgdamas į tai, kas išdėstyta, pirmosios instancijos teismas padarė teisingą išvadą, kad bendrijos, kuria išnuomojama namų savininkų bendroji nuosavybė, veikla yra įtraukta į 70.32 grupę ir nereikalauja savarankiško priskyrimo prie kitų OKVED grupių, pareiškėjo nurodyta OKVED 70.32. .1 yra pagrįstas ir atitinka pastraipas. I 8 punktas, 1 dalis, str. 212-FZ įstatymo 58 str.

Be to, jei HOA atspindi visus mokėjimus, gautus, teismo nuomone, iš patalpų savininkų, jos teisė į išmoką neprarandama, nes šios (gaunamos ir atspindimos mokesčių ataskaitose) taip pat bus įslaptintos. kaip OKVED kodas 70.32.

Taigi pirmosios instancijos teismo sprendimas yra pagrįstas teisingu materialiosios teisės normų aiškinimu ir nėra naikintinas.

Remiantis tuo, kas išdėstyta pirmiau, ir vadovaujantis str. Rusijos Federacijos arbitražo proceso kodekso 176, 258, 268, 269, 271, septynioliktasis arbitražo apeliacinis teismas

Permės teritorijos arbitražo teismo 2013-06-10 sprendimas byloje Nr.A50-23309/2012 paliekamas nepakeistas ir apeliacinis skundas netenkinamas.

Nutarimas gali būti skundžiamas kasacine tvarka Uralo apygardos federaliniam arbitražo teismui per ne ilgesnį kaip dviejų mėnesių laikotarpį nuo jo priėmimo dienos per Permės teritorijos arbitražo teismą.

Sumažinti tarifai pagal str. 58 212-FZ

Supaprastintos mokesčių sistemos įmonė kartu su kitomis veiklos rūšimis vykdo veiklą, kuriai pagal Federalinio įstatymo 212-FZ 58 straipsnį galite pasinaudoti teise mokėti draudimo įmokas į pensijų fondą sumažintais tarifais:

b) Statybinių medžiagų gamyba.

Be to, ne vienai iš šių rūšių atskirai pajamų dalis nesudaro 70% bendros pajamų sumos. Tačiau pajamos iš dviejų rūšių veiklos iš viso viršija 70% visų pajamų.

Ar turime teisę pasinaudoti lengvata ir mokėti įmokas į pensijų fondą lengvatiniais tarifais?

Advokatų atsakymai (3)

Sumažėjusius tarifus galite taikyti tik tuo atveju, jei nurodytos veiklos rūšys yra pagrindinės, bet jei ne, tuomet jūs neturite teisės į tokias lengvatas

Jei ataskaitinio (skaičiuojamojo) laikotarpio pabaigoje pagrindinė organizacijos ar individualaus verslininko ekonominės veiklos rūšis, nurodyta 2009 m. liepos 24 d. federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 1 dalies 8 punkte, nėra atitinka deklaruotą pagrindinę ekonominės veiklos rūšį, tokiai organizacijai ar tokiam individualiam verslininkui atimama teisė taikyti šio straipsnio 3.2 ir 3.4 dalyse nustatytus draudimo įmokų tarifus nuo ataskaitinio (skaičiuojamojo) laikotarpio pradžios, buvo padarytas neatitikimas, o draudimo įmokų suma atkuriama ir nustatyta tvarka įmokama į nebiudžetinių fondų biudžetus.

Turite klausimą advokatui?

Richat, laba diena!

Taip pat noriu pridurti, kad pagal 1.4 dalį. Art. 2009 m. liepos 24 d. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58 str., pagrindine ekonominės veiklos rūšimi pripažįstama atitinkama ekonominės veiklos rūšis, siekiant taikyti sumažintus tarifus.

numatyta, kad pajamų dalis už parduotą produkciją ir (ar) suteiktas paslaugas šiam tipui veiklai tenka ne mažiau kaip 70 procentų visų pajamų.

Taigi bendras pajamų perviršis iš du veiklos rūšys 70 % visų pajamų nesuteikia teisės taikyti lengvatinius tarifus, nustatytus 2009 m. Federalinio įstatymo 58 straipsnis.

Richat, deja, negalite.

Būtinos mokėtojų naudojimo sąlygos
draudimo įmokos taikant sumažintą tarifą, nustatytą 58 straipsnio 3.2 dalyje
2009 m. liepos 24 d. Federalinis įstatymas Nr. 212-FZ „Dėl privalomųjų draudimo įmokų
pensijų draudimas Rusijos Federacijos pensijų fonde, socialiniame fonde
draudimas, Federalinis privalomojo sveikatos draudimo fondas ir
teritorinės privalomojo sveikatos draudimo kasos“ (toliau – Įstatymas Nr.
212-FZ) yra:

Supaprastintos mokesčių sistemos taikymas;

Atitiktis organizacijos deklaruotai ūkinės veiklos rūšiai kaip
dalies 8 punkto sąraše nurodyta pagrindinė ekonominės veiklos rūšis
Įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 1 dalis.

Organizacijos
ir individualūs verslininkai, naudojantys supaprastintą sistemą
apmokestinimas, kurio pagrindinė veikla atitinka rūšis
veikla, numatyta Įstatymo Nr. 212-FZ 58 straipsnio 1 dalies 8 punkte,
teisę taikyti sumažintus draudimo įmokų tarifus, jeigu
kad produkcijos ir (ar) teikiamų paslaugų pardavimo pajamų dalis pagrindinei
veiklos rūšis sudaro ne mažiau kaip 70 procentų visų pajamų, su
Šiuo atveju pagrindinė gali būti tik viena ekonominės veiklos rūšis. Dėl
nustatant teisę taikyti lengvatinius draudimo įmokų tarifus
veiklos rūšys nesumuojamos (!) Tai yra, negali būti dviejų pagrindinių veiklos rūšių, pagrindinė yra tik viena.

Ieškote atsakymo?
Paprasčiau paklausti advokato!

Užduokite klausimą mūsų teisininkams – tai daug greičiau nei ieškoti sprendimo.

58 straipsnio 3 dalis. Papildomi draudimo įmokų tarifai tam tikrų kategorijų draudimo įmokų mokėtojams nuo 2013 m. sausio 1 d

1. Šio federalinio įstatymo 5 straipsnio 1 dalies 1 punkte nurodytų draudimo įmokų mokėtojams, susijusiems su mokėjimais ir kitais atlyginimais asmenų, dirbančių 27 straipsnio 1 dalies 1 punkte nurodytus darbus, naudai. 2001 m. gruodžio 17 d. federalinis įstatymas N 173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“ nuo 2013 m. sausio 1 d. taikomi šie papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai:

2. Draudimo įmokų, nurodytų šio federalinio įstatymo 5 straipsnio 1 dalies 1 dalyje, mokėtojams, susijusiems su išmokomis ir kitokiu atlyginimu asmenų, dirbančių šio straipsnio 1 dalies 2–18 punktuose nurodytus darbus, naudai. 2001 m. gruodžio 17 d. federalinio įstatymo N 173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“ 27 straipsnį nuo 2013 m. sausio 1 d. taikomi šie papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai:

3. Apskaičiuojant draudimo įmokas pagal šiame straipsnyje nustatytus papildomus tarifus, šio federalinio įstatymo 8 straipsnio 4 ir 5 dalių nuostatos netaikomos.

4. Draudimo įmokų mokėtojai atleidžiami nuo draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą mokėjimo pagal papildomus tarifus, nustatytus šio straipsnio 1 ir 2 dalyse, remiantis specialaus darbo sąlygų įvertinimo, atlikto 2013 m. atskiro federalinio įstatymo nustatyta tvarka.

5. Vykdoma šiame straipsnyje nustatytų reikalavimų laikymosi stebėsena, taip pat ir remiantis draudimo įmokų mokėtojų, mokančių papildomus tarifus už draudimo įmokas į Rusijos Federacijos pensijų fondą, pateiktomis ataskaitomis, taip pat ir elektronine forma, pagal su šio federalinio įstatymo 15 straipsniu .

Atsisiųskite Federalinį draudimo įmokų įstatymą N 212-FZ (2018) Dabartinis 2018 m.

www.zakonprost.ru

• 1999 m. kovo 30 d. federalinis įstatymas N 52-FZ „Dėl gyventojų sanitarinės ir epidemiologinės gerovės“ (su pakeitimais ir papildymais) 1999 m. kovo 30 d. federalinis įstatymas N 52-FZ „Dėl […]
• KĄ SVARBU ŽINOTI APIE NAUJĄ PENSIJŲ ĮSTATYMĄ Naujienų prenumerata Jūsų nurodytu el. 2014 m. spalio 01 d. Pensijų, mėnesinių pašalpų ir kitų […]
• 2002 m. lapkričio 14 d. federalinis įstatymas N 161-FZ „Dėl valstybės ir savivaldybių vieningų įmonių“ (su pakeitimais ir papildymais) 2002 m. lapkričio 14 d. federalinis įstatymas N 161-FZ „Dėl […]

Prievolė mokėti papildomas draudimo įmokas nustatyta 2008 m. Federalinio įstatymo Nr. 212-FZ 58.3. Šis straipsnis įsigaliojo 2013 m. sausio 1 d. 2012 m. gruodžio 3 d. Federaliniu įstatymu Nr. 243-FZ. Atsižvelgiant į pasikeitusius teisės aktus, ypač nustačius specialaus darbo sąlygų vertinimo atlikimo taisykles, atsirado būtinybė keisti papildomų tarifų draudimo įmokų apskaičiavimo tvarką. Straipsnyje kalbėsime apie naujoves, susijusias su tokių įmokų apskaičiavimu, ir pateiksime Pensijų fondo specialistų paaiškinimus klausimais, su kuriais darbdaviai dažnai susiduria praktikoje.

Papildomus draudimo įmokų tarifus darbdaviai (tiek organizacijos, tiek individualūs verslininkai) taiko mokėjimams ir kitam atlyginimui asmenų, dirbančių darbą, kurio rūšys nurodytos 2005 m. p. 1 - 18 p. 1 valg. 27 2001 m. gruodžio 17 d. federalinis įstatymas Nr.  173-FZ „Dėl darbo pensijų Rusijos Federacijoje“(Toliau - Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ).

6% - dėl išmokų ir kitokio atlyginimo dirbančių asmenų naudai, kurių rūšys nurodytos p. 1 punkto 1 str. 27Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ;

4% – mokėjimams asmenims, išvardytiems p. 2 - 18 1 p aukščiau esantis straipsnis.

Prisiminkime, kad ankstesniais metais tarifai buvo mažesni: atitinkamai 4 ir 2 proc.

Kaip ir anksčiau, draudimo įmokos už papildomus tarifus mokamos neatsižvelgiant į maksimalią draudimo įmokų apskaičiavimo bazės vertę, kuri yra nustatyta. 4 dalis Ir 5 valg. 8 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ (3 dalis  212-FZ).

Dabar pakalbėkime apie naujoves. Praėjusių metų pabaigoje jis buvo priimtas 2013 m. gruodžio 28 d. federalinis įstatymas Nr.  426-FZ „Dėl specialaus darbo sąlygų vertinimo“(Toliau - Federalinis įstatymas Nr.  426-FZ). Pagrindinis šio įstatymo tikslas – suvienodinti darbo sąlygų darbo vietoje vertinimo tvarką, kaip vieną pensijų teisės aktų nustatyto mechanizmo, kuriuo darbdaviai atleidžiami nuo prievolės mokėti draudimo įmokas į Pensijų fondą, įgyvendinimo būdą ir garantijų teikimo mechanizmą. ir įstatymų numatytas kompensacijas, taip pat priemonių komplekso, skirto darbdaviams ekonominei paskatai gerinti darbo sąlygas ir saugą, suformavimas.

Įgyvendinimo tikslu Federalinis įstatymas Nr.  426-FZFederalinis įstatymas Nr.  421-FZ buvo padaryti pakeitimai Art. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ. Straipsnis papildytas naujais 2.1 punktas, kuris skamba taip.

Šio straipsnio 1 ir 2 dalyse nurodytų draudimo įmokų mokėtojams, atsižvelgiant į darbo sąlygų klasę, nustatytą remiantis specialaus darbo sąlygų vertinimo, atlikto Rusijos Federacijos teisės aktų nustatyta tvarka, rezultatais, papildomų tarifų, nustatytų šio straipsnio 1 ir 2 dalyse. Taikomi šie papildomi draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifai:

Darbo sąlygų klasė	Darbo sąlygų poklasis	Papildomo draudimo įmokos tarifas, proc.
Pavojinga	4	8,0
Kenksminga	3.4	7,0
	3.3	6,0
	3.2	4,0
	3.1	2,0
Priimtina	2	0,0
Optimalus	1	0,0

Taigi, numatyti tarifai   212-FZ, taikomi vietoj nustatytų papildomų tarifų 1 dalis Ir 2 šio straipsnio.

Tavo žiniai

Nustatant papildomų draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą tarifų dydį 2.1 dalis str. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ dėl darbo vietų, kurių darbo sąlygos yra pagrįstos darbo sąlygų atestavimo, atlikto iki įsigaliojimo datos galiojusia tvarka, rezultatais. Federalinis įstatymas Nr.  426-FZ, yra pripažintos kenksmingomis ir (ar) pavojingomis, taikomi nurodytos sertifikavimo rezultatai, galiojantys iki jų galiojimo pabaigos, bet ne ilgiau kaip iki 2018 m. gruodžio 31 d. Art. 5 Federalinis įstatymas Nr.  421-FZ). Iki 2014 m. sausio 1 d., siekiant įvertinti darbo sąlygas darbo vietoje ir nustatyti kenksmingus ir (ar) pavojingus gamybos veiksnius, 2014 m. Rusijos Federacijos sveikatos ir socialinės plėtros ministerijos 2011 m. balandžio 26 d. įsakymas Nr.  342n „Dėl Darbo vietų atestavimo pagal darbo sąlygas tvarkos patvirtinimo“.

Dar viena naujovė: nuo 2014 m. sausio 1 d. nebegalioja 4 dalis str. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ. Šioje dalyje buvo numatytas darbdavio atleidimas nuo prievolės mokėti draudimo įmokas papildomais tarifais, remiantis specialaus darbo sąlygų vertinimo rezultatais.

Tuo pat metu šiuo metu galioja tokia taisyklė: jei darbo sąlygos bus laikomos optimaliomis arba priimtinomis, papildomas tarifas bus 0 proc., tai yra iš esmės darbdavys bus atleistas nuo prievolės mokėti draudimo įmokas papildomai. tarifus. Esant situacijai, kai, remiantis tokio vertinimo rezultatais, darbo sąlygos bus pripažintos kenksmingomis arba pavojingomis (atitinkamai 3 klasė (su poklasiais) arba 4), darbdaviai turės taikyti tarifus nuo 2 iki 8 proc.

Tavo žiniai

Draudimo įmokoms mokėti papildomais tarifais 2014 m. naudojami biudžeto klasifikavimo kodai (BCC), kurie galiojo 2013 m. 1 dalis, 2 valg. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ:

392 1 02 02131 06 0000 160 - papildomo tarifo draudimo įmokos apdraustiems asmenims, dirbantiems atitinkamas darbo rūšis, nurodytas 2000 m.   173-FZ, įskaityta į Pensijų fondo biudžetą darbo pensijos draudimo daliai sumokėti;

392 1 02 02132 06 0000 160 - papildomo tarifo draudimo įmokos apdraustiems asmenims, dirbantiems atitinkamas darbo rūšis, nurodytas p. 2 -  173-FZ, įskaityta į Pensijų fondo biudžetą darbo pensijos draudimo daliai sumokėti.

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas tam tikrose situacijose

IN Pensijų fondo 2013-12-30 raštas Nr.  NP-30-26/20622 „Dėl papildomų draudimo įmokų tarifų“ Fondo specialistai paaiškino problemas, su kuriomis darbdaviai dažnai susiduria praktikoje. Pažvelkime į šiuos paaiškinimus.

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas, kai darbuotojas yra mokymosi atostogose, kurių laikotarpis neįskaičiuojamas į išmokos laikotarpį. Papildomų tarifų draudimo įmokų apskaičiavimo tam tikroms išmokoms ir atlyginimams darbuotojo naudai tvarka priklauso nuo jo įdarbinimo 2005 m. p. 1 Ir   173-FZ, tą mėnesį, kurį šios išmokos ir atlyginimai yra sukaupti, neatsižvelgiant į darbuotojo įdarbinimo sąlygas tuo laikotarpiu, už kurį šie mokėjimai ir atlyginimai yra skaičiuojami (jei jie buvo mokami už ankstesnius laikotarpius). Vadinasi, jei darbuotojas mėnesį buvo mokymosi atostogose, kurių laikotarpis neįskaičiuojamas į lengvatinį darbo stažą, papildomo tarifo draudimo įmokos už atitinkamą mėnesį sumokėtas išmokas darbuotojui nėra kaupiamos.

Anksčiau atitinkami paaiškinimai buvo pateikti Rusijos Federacijos darbo ministerijos 2013-05-06 raštas Nr.  17-3/10/2-3105 .

Papildomų įmokų apskaičiavimas, kai tam tikras darbo laikotarpis neįskaitomas į specialų darbo stažą išankstinei darbo pensijai skirti. Pagal Art. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ papildomo draudimo įmokų tarifo taikymo sąlyga – darbuotojo įdarbinimas 1 punkte nurodytuose darbuose p. 1- 18 punkto 1 str. 27 Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ. Atsižvelgiant į tai, papildomo tarifo draudimo įmokos už mokėjimus darbuotojo, dirbančio kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis, naudai renkamos neatsižvelgiant į tai, ar šis darbo laikotarpis yra įskaičiuotas į specialų darbo stažą už ankstyvą paskyrimą. darbo pensija.

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas darbuotojui dirbant visą darbo dieną mėnesį dirbant pavojingomis darbo sąlygomis. Jeigu darbuotojas mėnesiui pilnai įdarbintas darbo vietose, nurodytose p p. 1- 18 punkto 1 str. 27 Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ, draudimo įmokų apskaičiavimą atlieka organizacija pagal atitinkamus papildomus tarifus nuo visų šį mėnesį šio darbuotojo naudai sukauptų įmokų ir atlyginimų, įtrauktų į draudimo įmokų apskaičiavimo bazę pagal 1 dalis str. 8 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ, neatsižvelgiant į tai, už kokius laikotarpius šios išmokos mokamos (atsižvelgiant į išmokas už laikotarpius, kurie neįskaičiuoti į išankstinio senatvės pensijos skyrimo stažą, pvz., įmokos už mokymosi atostogas dydį, priedus už praeities laikotarpiai ir pan.). Tuo pačiu metu dėl   212-FZ nustatytos didžiausios draudimo įmokų apskaičiavimo bazės vertės 4 dalis Ir 5 valg. 8šio įstatymo.

Draudimo įmokų apskaičiavimas papildomais tarifais esant daliniam darbuotojo įdarbinimui per mėnesį, tiek dirbant kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis, tiek dirbant nenurodytuose punktuose. 1 - 18 p. 1 valg. 27 Federalinis įstatymas Nr. 173-FZ. Draudimo įmokas pagal atitinkamus papildomus tarifus skaičiuoja draudimo įmokų mokėtojas nuo visų šį mėnesį šio darbuotojo naudai priskaičiuotų įmokų ir atlyginimų, neatsižvelgiant į tai, už kokius laikotarpius šios išmokos mokamos (atsižvelgiant į įmokas už laikotarpius, kurie neįtraukti į darbo stažas išankstinei senatvės pensijai skirti, pavyzdžiui, mokėjimo už mokymosi atostogas dydis, priedai už ankstesnius laikotarpius ir kt.), proporcingai faktiškai dirbtų dienų (valandų) skaičiui. atitinkamos darbo rūšys kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis.

Remiantis Darbo laikotarpių skaičiavimo taisyklėmis, suteikiančiomis teisę į išankstinį senatvės pensijos skyrimą pagal LR BK str. 27, 28 Federalinio įstatymo Nr.   173-FZ, patvirtintas Rusijos Federacijos Vyriausybės 2002 m. liepos 11 d. dekretu Nr.  516 (Toliau - Taisyklės Nr.  516 ), darbo laikotarpiai, kurie nuolat papildomi per visą darbo dieną, už šiuos laikotarpius mokant draudimo įmokas į Pensijų fondą, įskaitomi į stažą, suteikiantį teisę į senatvės pensiją anksčiau laiko. .

Taigi faktiškai dirbtas laikas atitinkamų rūšių darbuose su kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis dirbant visą etatą turi būti skaičiuojamas darbo dienomis, o dirbant ne visą darbo dieną – valandomis.

Tavo žiniai

Jeigu darbuotojas mėnesiui įdarbinamas nenurodytuose darbuose p. 1 Ir 2 - 18 p. 1 valg. 27 Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ, pagal Taisyklės Nr.  516 įskaitomas į stažą, suteikiantį teisę į išankstinę senatvės pensijos skyrimą (pavyzdžiui, kai darbuotojas dėl gamybinių poreikių perkeliamas į kitą darbą toje pačioje organizacijoje ne ilgiau kaip vieną mėnesį, kai nėščia moteris pagal medicininę pažymą perkeliama į darbą, kuriame nėra neigiamų gamybos veiksnių poveikio), draudimo įmokos pagal atitinkamus papildomus tarifus apskaičiuojamos nuo visų šį mėnesį sukauptų išmokų ir atlyginimų. konkretaus darbuotojo, neatsižvelgiant į faktiškai išdirbtų dienų skaičių per tokį mėnesį dirbant kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis.

Papildomų įmokų apskaičiavimas, jei darbuotojas dirbo kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis mažiau nei visą mėnesį (darbas ne visą darbo dieną), o buvo atleidimo nuo darbo laikotarpiai (tiek su uždarbio išsaugojimu, tiek be jo). , kurie neįskaitomi į išankstinės senatvės darbo pensijos skyrimo stažą. Tokiems laikotarpiams priskiriamos, pavyzdžiui, mokymosi atostogos, papildomos poilsio dienos neįgalaus vaiko priežiūrai, praktikos laikas, papildomos apmokamos dienos pagal kolektyvinę sutartį (susijusios su vaiko gimimu, santuokos registravimu, laidotuvėmis ir pan.). Esant tokiai situacijai, draudimo įmokos pagal atitinkamus papildomus tarifus skaičiuojamos nuo visų šį mėnesį šio darbuotojo naudai sukauptų įmokų (įskaičiuojamų į draudimo įmokų apskaičiavimo bazę pagal 2008 m. Art. 8 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ) proporcingai jo faktiškai dirbtų dienų (valandų) skaičiui atitinkamų rūšių darbuose su kenksmingomis, sunkiomis ir pavojingomis darbo sąlygomis.

1 pavyzdys.

Troleibuso vairuotojas (darbo pobūdis įvardytas Federalinio įstatymo Nr. 173-FZ 10, 1 punkto 27 straipsnyje) dėl sveikatos buvo perkeltas į lengvesnį darbą - į troleibusų parko dispečerinės pareigas. Už tą mėnesį, kai dirbo, jis gavo 21 350 rublių atlyginimą. Be to, jam buvo sumokėta 14 000 rublių premija. Mėnesyje yra 20 darbo dienų. Darbuotoja 2 dienas atostogavo neatlygintinai, iš 18 dirbtų dienų 8 dienas dirbo troleibuso vairuotoju, 10 dienų – dispečere.

Bendra šį mėnesį sukauptų įmokų suma, pripažinta draudimo įmokų apmokestinimo objektu, bus 35 350 rublių. (21 350 + 14 000).

Pirmąją mėnesio darbo dieną mokėtina suma bus lygi 1767,50 RUB. (35 350 RUB / 20 dienų).

Tokiu atveju draudimo įmokų suma, apskaičiuota pagal papildomus tarifus, bus 565,6 rubliai. (1767,50 RUB x 8 dienos x 4 proc.).

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas valstybinio socialinio draudimo išmokų laikinojo neįgalumo atveju ir kasmetinių bazinių bei papildomų mokamų atostogų laikotarpiais. Pagal Taisyklių 5 punktas Nr.  516 į darbo stažą kalendorine tvarka įskaitomi darbo, suteikiančio teisę į išankstinę senatvės darbo pensijos skyrimą, laikotarpiai, kurie buvo išdirbti nepertraukiamai visą darbo dieną, o į stažą įskaičiuojami valstybinės socialinio draudimo laikotarpiai. draudimo išmokos laikinojo neįgalumo atveju, taip pat kasmetinių bazinių ir papildomų mokamų atostogų laikotarpiai.

Vadinasi, draudimo įmokos papildomais tarifais skaičiuojamos nuo visų šį mėnesį sukauptų išmokų konkrečiam darbuotojui proporcingai darbo dienų skaičiui, patenkančiam į laikotarpį, įskaičiuojamą į išmokos laikotarpį.

2 pavyzdys.

Mėnesyje yra 20 darbo dienų, iš kurių:

punktuose nurodytą darbą darbuotojas dirbo 15 dienų. 1 punkto 1 str. 27 Federalinis įstatymas Nr. 173-FZ;

Laikinojo neįgalumo laikotarpis (įskaitomas į lengvatinį stažą) yra 7 dienos, iš kurių 5 dienos yra darbo dienos.

Bendra šį mėnesį sukauptų įmokų suma, pripažinta draudimo įmokų apmokestinimo objektu, yra 20 000 rublių.

Pirmąją mėnesio darbo dieną mokėtina suma bus lygi 1000 rublių. (20 000 RUB / 20 dienų).

Tokiu atveju draudimo įmokų suma, apskaičiuota pagal papildomus tarifus, bus 800 rublių. (1 000 RUB x 20 dienų x 4 proc.).

3 pavyzdys.

Mėnesyje yra 20 darbo dienų, iš kurių 15 dienų darbuotojas dirbo įprastomis darbo sąlygomis, 7 dienos – laikotarpis, kai darbuotojas yra eilinėse atostogose (įskaičiuojamas į lengvatinį darbo stažą), iš kurių 5 dienos dirba. dienų.

Bendra šį mėnesį sukauptų mokėjimų, kuriems taikomos draudimo įmokos, suma yra 20 000 rublių.

Pirmą mėnesio darbo dieną mokėtina įmokų suma yra 1000 rublių. (20 000 RUB / 20 dienų).

Tokiu atveju draudimo įmokų suma, apskaičiuota pagal papildomus tarifus, bus 200 rublių. (1 000 RUB x 5 dienos x 4 proc.).

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas išėjusiems į pensiją darbuotojų naudai. Papildomų tarifų draudimo įmokos darbuotojams, įgijusiems lengvatinį senatvės pensijos skyrimo stažą, kuriems buvo paskirta pensija, bet ir toliau dirbantiems darbus, kuriems taikomos ypatingos darbo sąlygos, kaupiamos bendrai nustatyta tvarka. būdas.

Papildomų įmokų už mokėjimus ir atlygius, mokamus per biudžeto subsidijas, apskaičiavimas. Draudimo įmokos papildomais tarifais apskaičiuojamos pagal visuotinai nustatytą tvarką visoms išmokoms ir atlyginimams darbuotojo naudai, pripažintam draudimo įmokų apmokestinimo objektu pagal 2008 m. 1 dalis str. 7 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ, neatsižvelgiant į jų finansavimo šaltinį (įskaitant tuos atvejus, kai šie mokėjimai ir atlygiai atliekami iš biudžeto subsidijų), išskyrus 2005 m. Art. 9šio įstatymo.

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas darbuotojams, kuriems numatyta speciali darbo su kenksmingomis ir pavojingomis darbo sąlygomis laiko skaičiavimo tvarka. Dėl draudimo įmokų apskaičiavimo papildomais tarifais iš išmokų, mokamų tam tikrų profesinių kategorijų darbuotojams, kuriems numatyta speciali atitinkamo darbo laiko apskaičiavimo tvarka (narams ir kitiems povandeninius darbus atliekantiems darbuotojams, tam tikrų profesijų darbuotojams) pareigos) požeminėje kasyboje, įgulos nariai jūrų laivuose, upių ir žvejybos pramonės laivynuose, darbuotojai, dirbantys sezoninėse pramonės šakose: ekspedicijose, vakarėliuose, būriuose, aikštelėse ir komandose tiesiogiai lauko geologiniams tyrinėjimams, žvalgymui, topografiniams-geodeziniams darbams. , geofiziniai, hidrografiniai, hidrologiniai, miškotvarkos ir tyrimo darbai, civilinės aviacijos skrydžių personalas, visų tipų parašiutininkai, gelbėtojai, visų tipų parašiutininkai-ugniagesiai, profesionalių greitųjų gelbėjimo tarnybų gelbėtojai, ekstremalių situacijų ministerijos profesionalūs gelbėjimo padaliniai) , turite atsiminti: toms išvardintoms darbuotojų kategorijoms teisės į išankstinę darbo pensijos skyrimą atsiradimą sąlygoja tam tikrų veiksmų atlikimas per kalendorinius metus, ypač narams – nardymui, parašiutininkai - šokinėja, lakūnams - skraidina ir t.t.

Nuostatų taikymo tikslais Art. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZŠių asmenų užimtumas (po vandeniu, po žeme, danguje ir kt.) nenurodomas su jų buvimo atitinkamomis darbo sąlygomis trukme ir atliktų veiksmų skaičiumi (nardymai, šuoliai su parašiutu ir kt.). Vadinasi, draudimo įmokos turi būti skaičiuojamos papildomais įmokų ir kitų atlyginimų tarifais minėtų darbuotojų naudai nuo darbo santykių su tokiais asmenimis atsiradimo momento.

Kalbant apie išmokas darbuotojams, dirbantiems požeminius darbus, kuriems specialiosios patirties apskaičiavimas (pagal 1 arba 2 sąrašą) priklauso nuo darbo požeminiuose darbuose laiko, papildomos draudimo įmokos turėtų būti skaičiuojamos pagal 2005 m. 1 dalis str. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ.

Tavo žiniai

Patvirtinti ūkio šakų, darbų, profesijų, pareigybių ir rodiklių, suteikiančių teisę į lengvatines pensijas, sąrašai SSRS ministrų kabineto 1991 m. sausio 26 d. nutarimas Nr.  10 . Šiuo atveju 1 ir 2 sąrašai taikomi išankstiniam senatvės darbo pensijos skyrimui pagal 2008 m. Art. 27 Federalinis įstatymas Nr.  173-FZ nustatyta tvarka Rusijos Federacijos Vyriausybės 2002 m. liepos 18 d. dekretu Nr.  537 .

Atsiskaitymo (apskaitos) laikotarpio pabaigoje mokėtojas gali perskaičiuoti draudimo įmokas papildomu tarifu, remdamasis darbuotojo faktinio darbo požeminiuose darbuose laiko apskaičiavimu.

Asmenys, dirbantys jūreivių veiklą jūrų, upių laivyno ir žvejybos pramonės laivynuose (išskyrus uosto akvatorijoje nuolat veikiančius uosto laivus, tarnybinius ir pagalbinius bei keliaujančius priemiestinio ir miesto eismo laivus) priskiriami asmenims. dirbo nurodytą darbą V p. 9 punkto 1 str. 27 Federalinio įstatymo Nr.  173-FZ.

Atsižvelgiant į tai, už jūrų, upių ir žvejybos laivų darbuotojų išmokas ir kitus atlyginimus (įskaitant sumas už apmokamų poilsio dienų laikotarpį, apmokėjimą už mokymosi atostogas, pagrindines atostogas), draudimo įmokos turėtų būti skaičiuojamos numatyti papildomi įkainiai 2 dalis str. 58.3 Federalinis įstatymas Nr.  212-FZ, nuo darbo santykių su tokiais darbuotojais atsiradimo momento, nepriklausomai nuo minėtų laivų eksploatavimo navigacijos laikotarpio.

Papildomų įmokų kaupimas, jei darbuotojas dirba pagrindinį darbą (su pavojingomis darbo sąlygomis) ir ne visą darbo dieną (su normaliomis darbo sąlygomis) pagal darbo sutartis (darbo santykius) su tuo pačiu darbdaviu. Papildomo tarifo draudimo įmokos apskaičiuojamos nuo visų darbuotojui per mėnesį priskaičiuotų išmokų proporcingai jo faktiškai dirbtų valandų skaičiui dirbant pavojingomis darbo sąlygomis.

Jeigu darbuotojas dirba pagrindinį darbą (su pavojingomis darbo sąlygomis) ir ne visą darbo dieną (su normaliomis darbo sąlygomis) pas vieną darbdavį, o darbas ne visą darbo dieną dirbamas ne darbo santykių pagrindu, o atskiros civilinės teisės sutarties pagrindu, draudimo įmokos už papildomą tarifą skaičiuojamas tik nuo per mėnesį sukauptų įmokų sumų už darbą pavojingomis darbo sąlygomis pagal darbo sutartį (darbo santykius). Papildomos draudimo įmokos neskaičiuojamos už įmokas už darbą ne visą darbo dieną (įprastomis darbo sąlygomis).

Papildomų draudimo įmokų apskaičiavimas didžiausiu tarifu. Jeigu darbuotojas vienu metu dirba ir punkto nurodytus darbus p. 1 punkto 1 str. 27 Federalinis įstatymas Nr.173-FZ(pavyzdžiui, kaip radiologas), ir darbus, išvardytus p. 2 - 18 1 pšio straipsnio (pvz., dirbant su nuteistaisiais įstaigoje, vykdančioje baudžiamąsias bausmes laisvės atėmimu), pagal vieną darbo sutartį nuo visų įmokų skaičiuojamos papildomo tarifo draudimo įmokos didžiausiu tarifu (2013 m. 4 proc., 2014 m. - 6 proc.

1. 2009 m. liepos 24 d. federalinis įstatymas Nr. 212-FZ „Dėl draudimo įmokų į Rusijos Federacijos pensijų fondą, Rusijos Federacijos socialinio draudimo fondą, Federalinį privalomojo sveikatos draudimo fondą“.
2. 2013 m. gruodžio 28 d. federalinis įstatymas Nr. 421-FZ „Dėl tam tikrų Rusijos Federacijos teisės aktų pakeitimų, susijusių su federalinio įstatymo „Dėl specialaus darbo sąlygų vertinimo“ priėmimu.