Credite auto. Stoc. Bani. Credit ipotecar. Împrumuturi. Milion. Bazele. Investiții

Institutul de Cercetări Statistice al Școlii Superioare de Științe Economice. Centrul de Cercetare a Pietei. Costurile interne de cercetare și dezvoltare în Rusia

ISSEK continuă să analizeze informații privind nivelul de remunerare a angajaților organizațiilor științifice și prezintă date pentru primele trei trimestre ale anului 2018 cu detaliu pe categorii de personal. Din ianuarie până în septembrie 2018, salariul mediu lunar acumulat în organizațiile științifice a crescut de 1,4 ori față de aceeași perioadă a anului precedent și a ajuns la 63,4 mii de ruble. Salariul angajaților științifici, pentru care sunt avute în vedere măsuri de creștere a nivelului mediu de remunerare, s-a dublat, depășind 90 de mii de ruble, reducând în același timp numărul acestei categorii de personal cu 10,2%. Decalajul salarial dintre manageri și cercetători se micșorează: în ianuarie–septembrie 2017, salariul mediu al cercetătorilor a fost de 26,4% din salariul mediu al șefilor de organizații științifice, în aceeași perioadă din 2018 - 53,2%. Citiți versiunea completă a materialului (https://issek.hse.ru/news/234495548.html) #salarii_a oamenilor de știință

În ianuarie-septembrie 2018, 93,7 mii de ruble au reprezentat salariul mediu lunar acumulat al angajaților științifici, pentru care sunt avute în vedere măsuri de creștere a nivelului mediu al salariilor, în conformitate cu Decretul președintelui Federației Ruse din 7 mai 2012 nr. 597 „Cu privire la măsurile de implementare a politicii sociale de stat”. Față de aceeași perioadă a anului precedent, dimensiunea sa a crescut în toate regiunile (de 1,9 ori pentru întreaga țară); creșterea maximă (2,4-2,6 ori) a fost observată în regiunile Pskov, Leningrad, Oryol și Penza. În același timp, numărul acestei categorii de personal a scăzut în perioada analizată în majoritatea regiunilor (cu 10,3% în întreaga țară), cel mai vizibil în Teritoriul Kamchatka (cu 64%), Republica Altai (cu 46,1%). %) și în regiunea Penza (cu 43,3%). Cel mai înalt nivel de remunerare pentru angajații științifici se observă în organizațiile din sfera educației (110,2 mii ruble), organizațiile de sănătate și științifice (90,7 mii ruble). Versiunea completă a materialului poate fi vizualizată la link-ul: https://issek.hse.ru/news/229901318.html.

Costurile interne de cercetare și dezvoltare în Rusia

Ca și până acum, 2/3 din costurile interne de cercetare și dezvoltare din Rusia sunt finanțate de stat (66,2%, sau 674,3 miliarde de ruble în 2017). Ponderea fondurilor din sectorul de afaceri reprezintă 30,2%, ceea ce distinge semnificativ Rusia de alte țări lider din lume, unde această sursă este principala. Vezi și: secțiunea 3 „Finanțarea științei” a colecției statistice ISSEK „Știință. Tehnologii. Inovații: 2019” (https://goo.gl/x7jCfF) și informații exprese „Contribuția statului și a întreprinderilor la finanțarea științei” (https://goo.gl/3Sgpfg). Săptămâna aceasta vor fi informații exprese cu privire la nivelul salariilor lucrătorilor științifici.


În fruntea clasamentului, ca și anul precedent, Elveția, Suedia, Marea Britanie, SUA și Finlanda. Ogonyok a cerut unuia dintre autorii articolului raportul analitic care a însoțit lansarea GII la Geneva, un cercetător la Institutul de Cercetare Statistică și Economie a Cunoașterii (ISSEK) al Școlii Superioare de Economie a Universității Naționale de Cercetare. Vitali Rudya, a făcut Rusia o descoperire în domeniul inovației?

— Vitali Alexandrovici, există progres sau nu?

— În primul rând, Rusia rămâne constant în prima treime a listei, ocupând poziții între 50 și 40 de la an la an, menținându-și punctele forte (și, din păcate, punctele slabe). În al doilea rând, clasamentul în sine specifică compoziția indicatorilor și compoziția țărilor participante la studiu. Acest lucru poate schimba imaginea succesului. Potrivit unor indicatori, țara a crescut semnificativ în acest an, de exemplu, în dezvoltarea pieței interne și în indicele de achiziție de cunoștințe. În unele privințe, a scăzut, de exemplu în ceea ce privește diseminarea cunoștințelor, relațiile dintre știință și afaceri. Printre indicatorii „puternici” se numără indicatorii nivelului capitalului uman. În această serie se remarcă în special numărul femeilor cu studii superioare. Este foarte bine că Rusia se află pe locul doi în lume, dar este posibil să se bazeze o strategie de inovare doar pe acest avantaj competitiv? La urma urmei, pentru dezvoltarea inovării sunt necesare și nivelul de dezvoltare a investițiilor (locul 107), formarea brută de capital (locul 95) sau conexiunile inovatoare (locul 112). În același timp, este important să înțelegem că și restul lumii se dezvoltă. Dacă, conform unui indicator, toate țările și-au îmbunătățit pozițiile, iar noi doar am menținut nivelul, atunci locul nostru final va scădea și el.

— Pe lângă numărul tot mai mare de femei educate, există și alte descoperiri?

— În opinia mea, cea mai semnificativă dintre ele este creșterea publicațiilor oamenilor de știință ruși și nivelul citărilor acestora. În general, numărul de articole ale oamenilor de știință ruși în reviste internaționale evaluate de colegi a crescut, ceea ce nu a fost observat de mulți ani. În același timp, vizibilitatea internațională a Rusiei rămâne relativ scăzută în comparație cu alte țări. Anul trecut, publicațiile oamenilor de știință ruși au fost reprezentate în doar 3,28% din peste 10.000 de fronturi de cercetare globale (totalitatea celor mai citate publicații identificate de Web of Science). Prin comparație, Statele Unite sunt prezente în 74,3% dintre astfel de fronturi, Germania în 30,7% și China în 23,4%.

Vitaly Rud, Cercetare ISSEK

Peste 80% dintre întreprinderile industriale nu recunosc inovația ca strategie pentru obținerea succesului comercial

— Cum rămâne cu creșterea costurilor de cercetare și dezvoltare? Anul trecut - aproape 850 de miliarde de ruble. De ce nu există întoarcere vizibilă?

— Volumul finanțării pentru știință în Rusia se apropie de ceea ce cheltuiesc liderii țărilor UE în acest domeniu, în timp ce rezultatele unor astfel de investiții sunt mici în comparație cu propriul lor mediu. Dar, în primul rând, deși finanțarea a crescut, este încă mai puțin de jumătate din ceea ce a alocat URSS pentru aceste scopuri în 1990. În al doilea rând, în ultimii câțiva ani, pentru a fi corect, astfel de investiții (sau alte măsuri ale politicii științifice de stat) tocmai au început să „răpească” - intensitatea publicărilor în reviste internaționale este în creștere. Adevărat, există deja un zvon că urmează o nouă reducere a finanțării științei. În al treilea rând, este necesar să înțelegem diferențele dintre eficacitatea științei și nivelul de dezvoltare a activității de inovare în țară. Spre deosebire de finanțarea științei de la buget, banii investiți în inovare sunt în primul rând fonduri de afaceri, iar volumul acestora nu poate fi mărit direct prin comandă de sus. O strategie de inovare este un risc conștient. Investițiile pot să nu fie returnate sau vor reveni pe termen lung dacă dezvoltarea nu are ca rezultat produse cu proprietățile dorite, sau produsele introduse nu sunt solicitate de piață. Este important de înțeles: înclinația unei afaceri de a inova nu este determinată de volumul investițiilor în știință de către stat. Și în prezent, mai mult de 80% dintre întreprinderile de producție nu recunosc inovația ca o strategie legitimă pentru obținerea succesului comercial. Și doar o mică parte dintre ei implementează cu succes dezvoltările științifice interne, preferând să achiziționeze tehnologii gata făcute, mașini și echipamente produse în străinătate.

- De ce?

— Afacerile spun că au sarcini mai presante. Mai mult, nu intenționează să-și asume riscuri: nu există garanții că banii vor fi returnați. Într-un orizont de planificare pe termen scurt, afacerile se bazează pe alte strategii de dezvoltare: creștere extinsă în noi nișe de piață, stabilirea și menținerea unor condiții speciale pe piețele existente, integrarea în lanțurile valorice asociate cu cele mai mari întreprinderi pentru care fiabilitatea, nu noutatea, este importantă. Deci, expresia „nu există bani pentru inovare” reflectă cel mai adesea întreaga imagine a lumii, chiar acel climat de inovare. De fapt, sunt bani, dar pentru altceva care se consideră necesar acum. Doar să nu credeți că oamenii de afaceri ruși sunt oameni înapoiați. Experiența lor din Rusia le spune că inovația este pe termen lung, dar trebuie să trăiască acum. Și aici este mai importantă capacitatea de a te grăbi în timp, și nu de a inventa ceva special. Nu este surprinzător faptul că întreprinderile rusești nu își leagă succesul comercial de inovare și nu o consideră o strategie de încredere pentru succes. Ei au o atitudine pozitivă față de inovare ca atare, dar merită să precizați întrebarea, de exemplu: în ce măsură succesul comercial al companiei dvs. depinde de inovare? Se dovedește că pentru mulți răspunsul este: foarte puțin, dacă la toate. Apropo, printre indicatorii ratingului GII există unul precum „dezvoltarea afacerii”. Este clar că Rusia nu ocupă poziții înalte pe ea. Între timp, OCDE numește acest factor – „condițiile-cadru pentru inovare” – una dintre principalele condiții pentru dezvoltarea inovării. Pe lângă aceasta, include statul de drept, calitatea activităților de reglementare ale statului, dezvoltarea unui sistem de conexiuni inovatoare (între afaceri, guvern și știință), etc. Cred că asta explică faptul că primele cinci din Europa nu s-a schimbat de câțiva ani - au fost create toate aceste condiții. Decalajul Rusiei în urma acestor țări este foarte mare, în ciuda mai multor avantaje competitive, dintre care principalul este un nivel ridicat de capital uman. Așa că se dovedește că există bani, sunt oameni, dar există încă puțină inovație.

Intervievat de Svetlana Sukhova

Numerele

Punctele forte și punctele slabe ale sistemului rus de inovare în 2016


Puncte forte(clasament)
Angajarea femeilor cu studii superioare Locul 2 din 128 de țări
Dimensiunea pieței interne 6
Numărul de cereri de brevet de model de utilitate depuse de solicitanții naționali la oficiile de brevete ale țării 7
Absolvenți universitari în specialități științifice și inginerie 11
Export de servicii culturale si creative 11
Lucrătorii angajați în servicii intensive în cunoștințe 14
Plăți pentru utilizarea proprietății intelectuale 14
Raportul elev/profesor în învățământul secundar 16
Rata brută de înscriere în învățământul superior 18
Numărul de cereri de brevet pentru invenții depuse de solicitanții naționali la oficiile de brevete ale țării 18
Părțile slabe(clasament)
PIB pe unitatea de energie consumată 114
Conexiuni de inovare 112
Investiții 107
Supremația legii 104
Stabilitatea politică și absența terorismului 103
Nivelul de dezvoltare a clusterului 101
Calitatea reglementării 97
Formarea brută de capital 95
TIC și crearea modelului de afaceri 94
Cercetare și dezvoltare finanțate din surse străine 76
Portofoliul brut de credite al organizațiilor de microfinanțare 72
Oferte de capital de risc 67

Centrul de Cercetare a Pieței (CSR) a fost creat în anul 2009 în structura Institutului de Cercetare Statistică și Economie a Cunoașterii al Școlii Superioare de Economie a Universității Naționale de Cercetare. Este un centru unic de cercetare și analiză în țară care efectuează monitorizarea periodică a activității de afaceri a organizațiilor de diferite tipuri de activitate economică, în special în producția industrială, construcții, comerț cu amănuntul și cu ridicata, sectorul serviciilor și sectorul IT.

Baza monitorizării pieței Sunt utilizate sondaje regulate prin eșantion ale managerilor organizațiilor mari, mijlocii și mici, efectuate de Rosstat folosind o metodologie dezvoltată în comun cu specialiștii TsKI. Evaluările managerilor relevă principalele tendințe, trăsăturile funcționării organizațiilor pe care le conduc, gradul de adaptare la condițiile economice actuale, cei mai importanți factori limitatori și așteptările pe termen scurt și mediu. Populațiile eșantionului sunt reprezentative în ceea ce privește caracteristicile teritoriale și industriale (în conformitate cu clasificatorul OKVED2) și dimensiunea organizațiilor, ceea ce permite o analiză mai aprofundată a climatului de afaceri în contextul grupurilor individuale de agenți economici. Informațiile calitative privind climatul de afaceri în organizațiile din sectorul real, obținute în urma cercetărilor de piață de către Centrul Central de Cercetare, pe lângă datele statistice oficiale, demonstrează o eficiență ridicată din punctul de vedere al utilizării în analiza predictivă a creșterii economice în tara.

Programul de monitorizare a pieței TsKI este armonizat cu practica internațională studiază activitatea antreprenorială și îndeplinește cerințele de bază pentru formarea unor studii similare în centre analitice străine. Actualizarea programelor și metodelor de anchetă se realizează pe baza studierii potențialului științific și practic al instituțiilor de vârf din lume în domeniul organizării și desfășurării monitorizării pieței: Organizația pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OCDE) și Comisia Europeană, Biroul Național de Cercetare Economică (NBER) din SUA, Institutul de Cercetări Economice (ifo) Germania, Institutul Național de Statistică și Cercetare Economică (INSEE) din Franța, Institutul Economic Elvețian (KOF ETH), Institutul Național de Statistică italian (ISTAT) ), Institutul Brazilian de Economie (IBRE), Institutul Austriac de Cercetări Economice (WIFO), Centrul pentru Cercetare Internațională a Tendințelor Economice (CIRET). Cercetările și realizările analitice ale CRC sunt discutate la seminarele științifice comune ale OCDE și ale Comisiei Europene, precum și la conferințele anuale CIRET.

Principalii indicatori compoziți ai CCI

Indicele de sentiment economic (HSE IEN)— principalul indicator compozit care rezumă rezultatele sondajelor periodice privind încrederea antreprenorilor în economia reală și în sectorul serviciilor. Calculat trimestrial din 2012, este asociat cu dinamica PIB-ului cu semnificație statistică ridicată.

Indicii de încredere întreprinzător (ECI)— indicatori compoziți ai activității afacerilor în industrie, construcții, comerț cu amănuntul și cu ridicata, servicii și sectorul IT. Se calculează lunar/trimestrial/anual în funcție de tipul de activitate economică din anul 2000 (în sectorul serviciilor din 2012, în sectorul IT din 2010).

Indici de afaceri (BII)— indicatori compoziți ai stării întreprinderilor mici. Măsurați tendințele de afaceri în industrie, construcții, comerț cu amănuntul și cu ridicata. Calculat trimestrial din 2014.

Indicele potențialului de afaceri al organizațiilor mici de vânzare cu amănuntul (IBPrt)— un indicator compozit care măsoară potențialul de afaceri al organizațiilor mici cu amănuntul. Calculat trimestrial din 2014.

Din 2018, Centrul de Cercetare examinează organizațiile din industriile de producție și retail din perspectiva transformării digitale a acestor industrii.

Institutul de Cercetare Statistică și Economie a Cunoașterii (ISSEK) a fost înființat ca o divizie a Școlii Superioare de Economie a Universității Naționale de Cercetare în 2002, cu scopul de a efectua cercetări cuprinzătoare în domeniul științei, tehnologiei și politicii de inovare, statistici, analize și previzionarea în domeniul științei și inovării.

Principalele direcții ale cercetării științifice ISSEK sunt:

  • Dezvoltarea teoriei, metodelor și practicii măsurătorilor statistice în domeniul științei, tehnologiei și inovării, educației, societății informaționale;
  • Analiza comparativă a tendințelor în dezvoltarea științei, tehnologiei, inovației, educației, societății informaționale în Rusia și în străinătate;
  • Organizare și desfășurare de cercetări de specialitate statistice, sociologice, de specialitate;
  • Cercetare în domeniul științei, tehnologiei și politicii de inovare;
  • Prognoza pe termen lung (Foresight) și determinarea priorităților pentru dezvoltarea științifică, tehnologică, inovatoare și socio-economică la nivel federal, regional, industrial și corporativ;
  • Dezvoltarea de strategii, programe, foi de parcurs pentru dezvoltarea inovatoare pentru companii, sectoare economice și regiuni;
  • Sprijin metodologic și organizatoric pentru formarea și funcționarea platformelor tehnologice și a clusterelor teritoriale de inovare;
  • Sprijin organizatoric, de informare și consultanță pentru participarea universităților și organizațiilor științifice la programele-cadru de dezvoltare științifică și tehnologică ale UE.

ISSEK oferă sprijin expert și analitic activităților organismelor guvernamentale în următoarele domenii:

  • Îmbunătățirea statisticilor de stat, suport metodologic pentru observațiile statistice federale în domeniul științei, tehnologiei și inovației, educației și societății informaționale. În conformitate cu acordul încheiat cu Serviciul Federal de Statistică de Stat (Rosstat), ISSEK realizează dezvoltări metodologice și analitice legate de dezvoltarea statisticii rusești în domeniul științei, tehnologiei, inovației, educației și societății informaționale.
  • Prognoza dezvoltării științei, tehnologiei și inovației în Federația Rusă;
  • Recomandări privind politica științifică, tehnică și de inovare;
  • Măsurarea climatului de afaceri și evaluarea sentimentului antreprenorial în diferite sectoare ale economiei.

Specialiștii ISSEK participă la elaborarea documentelor la nivel federal și regional. De-a lungul anilor de activitate, ISSEK a devenit un centru de cercetare de top care oferă sprijin științific și expert pentru reformele care se desfășoară în Rusia în domeniul științei și inovării.

Personalul Institutului reunește experți de frunte ruși și străini în domeniul statisticii și analizei științei, inovației, educației, tehnologiilor informaționale și de telecomunicații, care au câștigat recunoaștere și autoritate internațională.

Rezultatele cercetării sunt publicate în monografii, colecții statistice și analitice, reviste științifice și conțin date unice în domeniul dezvoltării științifice, tehnologice și inovatoare și al construirii unei economii a cunoașterii, incl. rezultate ale cercetării empirice (de exemplu, studii de piață ale sectorului real al economiei, monitorizarea activității inovatoare a subiecților procesului de inovare etc.).

Institutul include un Centru internațional de previziune științifică și educațională, ai cărui specialiști desfășoară cercetări în domeniul prognozării pe termen lung și al stabilirii priorităților de dezvoltare socio-economică, științifică, tehnologică și inovatoare folosind metodologia Foresight. Angajații Centrului au derulat o serie de proiecte pentru a pregăti o prognoză pe termen lung a dezvoltării științifice și tehnologice a Federației Ruse și pentru a selecta prioritățile pentru dezvoltarea științifică și tehnologică (liste de Direcții prioritare pentru dezvoltarea științei, tehnologiei și ingineriei și critice Tehnologii ale Federației Ruse pregătite în 2006 și 2011 cu participarea activă a Școlii Superioare de Economie a Universității Naționale de Cercetare. Federațiile au fost aprobate de Președintele Federației Ruse), au fost elaborate foi de parcurs cuprinzătoare pentru dezvoltarea inovatoare pentru o serie de industrii și mari companiile rusești. Ca parte a lucrărilor de actualizare a prognozei dezvoltării științifice și tehnologice a Rusiei pentru perioada până în 2030, Centrul de previziune ISSEK coordonează un set de 17 proiecte care implementează diverse aspecte ale prognozei pe termen lung în domeniul științei și tehnologiei.

Până în 2011, în structura Institutului au fost alocate nouă centre de cercetare, iar în 2011 au fost create trei noi divizii - un centru de informare și coordonare pentru sprijinirea platformelor tehnologice rusești și două laboratoare internaționale sub conducerea unor oameni de știință străini de top.

Activitățile centrului de informare și coordonare pentru sprijinirea platformelor tehnologice rusești vizează acordarea de sprijin metodologic și de consultanță unui nou instrument promițător de parteneriat public-privat (PPP) în sfera inovației - platformele tehnologice rusești. ISSEK participă activ la crearea și dezvoltarea platformelor tehnologice în domeniul transportului feroviar inteligent de mare viteză, construcției și siguranței drumurilor, medicinii, procesării resurselor de hidrocarburi, tehnologiilor software și TIC, bioindustriei și bioresurselor, tehnologiilor de dezvoltare a mediului și energiei inteligente. sisteme.

În cadrul laboratoarelor internaționale sub conducerea unor oameni de știință străini de seamă - Laboratorul de Cercetare în Știință și Tehnologie (condus de Jonathan Linton) și Laboratorul de Economie a Inovării (condus de Ian Miles) se desfășoară cercetări care vizează dezvoltarea abordărilor teoretice, modelelor și cantitative. cercetare în domeniul științei, tehnologiei și economiei inovării, precum și dezvoltarea de metode și instrumente pentru o politică științifică, tehnologică și de inovare bazată pe dovezi.

Institutul interacționează eficient cu partenerii săi străini: organizații internaționale, universități și centre de cercetare, inclusiv

De asemenea poti fi interesat de:

Extras online BPS-Sberbank
Un serviciu special de internet banking de la BPS-Sberbank Belarus permite utilizatorului...
Home Credit Bank: conectați-vă la contul personal
Este curios, dar foarte mulți oameni mă întreabă cum se pot conecta la contul lor personal...
Carduri de credit ale Rosselkhozbank Rosselkhozbank card de credit online cerere și condiții
Aproape toate instituțiile bancare oferă astăzi o gamă largă de servicii financiare....
Procedura de rambursare a creditului
Depuneți bani în contul dvs. pentru a rambursa împrumutul de pe orice card Visa, MasterCard sau MIR pe care...
Oportunități suplimentare pentru deținătorii de carduri Visa Gold
Primirea unui salariu pe un card de plastic Sberbank este o procedură familiară pentru mulți ruși....